2022黑龙江省教育厅遴选公务员8人公告(2)

(二)网上资格审核

黑龙江省教育厅对报名信息进行网上审核。考生可于报名开始到报名结束后24小时在龙江先锋网——网上报名系统中查询网上资格审核结果，对审核结果有异议的考生，请于4月22日17:00前与黑龙江省教育厅沟通，提供解释说明或补充相关材料。

遴选名额与初审合格人数的比例原则上要达到1:5(含5)以上，如达不到比例要求，经省公务员主管部门允许可适当降低开考比例或调减该职位遴选名额。

(三)现场资格确认

笔试开始前进行现场资格确认，考生需提供以下材料：

(1)本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件各1份;《教育部学历证书电子注册备案表》(在“学信网”下载打印)1份。

(2)本人近期蓝底、免冠二寸照片3张(与本人报名表提供的电子版照片相同)，并在背面注明本人姓名、身份证号后四位。

(3)《公务员登记表》和《干部任免审批表》复印件各1份，以上材料须加盖所在单位干部人事部门公章。

(4)《黑龙江省教育厅2022年公开遴选公务员报名表》(附件2)1份(本人如实填写、签字并加盖本单位公章，表中照片要与现场确认提供的照片一致，A4纸正反面打印)。

提供虚假材料或佐证不足的，视为放弃考试资格。

(四)考试

考试分为笔试和面试，总成绩为100分，考试综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，分数保留小数点后两位。不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

1.笔试。笔试采用闭卷方式，成绩以百分制计算，结合实际，测试考生的文字综合能力和分析解决问题能力。

2.面试。根据报考职位笔试成绩，按照遴选名额与面试人数1:3比例，由高分到低分顺序确定面试人员(如入围面试人员最后一名出现并列情况，则并列人员一同进入面试)。考生须提供身份证、笔试准考证等能确定考生身份的证件。

面试采用结构化面谈形式进行，成绩以百分制计算。面试成绩低于60分的，不予录用。笔试、面试成绩汇总后，总成绩入围最后一名出现并列情况的，则并列人员一同进入考察环节。

打印准考证、现场资格确认、笔试和面试的时间、地点在龙江先锋网和黑龙江省教育厅官网上另行通知。

(五)考察与体检

考察对象根据考试成绩确定，公开遴选采取差额考察的办法，根据考试总成绩，同一职位按照遴选人数从高分到低分增加2人作为差额确定考察人选。考察由黑龙江省教育厅派出考察组，到人选所在单位查阅干部人事档案，核实报考资格条件，同有关人员谈话，进行心理素质测试，了解其德、能、勤、绩、廉等方面的现实表现，考察组进行综合评价。如考察中发现考生不符合遴选条件或相关材料弄虚作假等情况，取消其遴选资格。

体检依据《国家公务员录用体检通用标准(试行)》组织实施。体检不合格需补充人选时，按考试总成绩从高到低依次等额进行递补。

(六)公示

根据考试成绩、考察和体检情况，中共黑龙江省教育厅党组研究确定拟遴选人选，人选名单在龙江先锋网和黑龙江省教育厅官网上公示5个工作日。公示期间有反映并查实影响录用的，取消录用资格。

（编辑：wangwenling）