2022湖南长沙市天心区招聘特殊人才、名优特教师128人公告(7)

(3)岗位招聘计划数为3-5个，比例为1:3。

(4)岗位招聘计划数为6个及以上，比例为1:2。

5.根据岗位入围实际操作能力测试的人数，按面谈成绩的高低确定入围实际操作能力测试人选，如分数相同，则并列进入实际操作能力测试。

6.入围实际操作能力测试人员名单在天心区公众信息网公布，也可登录报名系统后查看。

(五)实际操作能力测试(试教或无领导小组讨论，以下简称“实操测试”)

1.时间、地点：见天心区公众信息网或教师招聘报名系统中的通知。

2.应聘小学副校长、幼儿园副园长岗位的实操测试为无领导小组讨论;应聘其他岗位的实操测试为试教。实操测试具体要求在天心区公众信息网或教师招聘报名系统中 公告，测试当天未按时参加者取消资格，且不再递补。

3.测试满分为100分，合格分数线为75分。没有达到合格线的不能进入教师招聘的下一环节。

4.试教备课1小时，对学生面授一堂课。

5.成绩合成：综合成绩=面谈得分×40%+实操测试得分×60%。成绩保留小数点后2位，四舍五入。

6.具备特级教师或正高级教师职称者，应聘名优特教师岗位可选择免试教，如果选择免试教，面谈成绩即为综合成绩。

7.根据合成后的综合成绩按岗位招聘计划数从高到低等额确定入围体检人选。综合成绩相同时，按实操测试成绩排序(下同)。

8.入围体检人员名单在天心区公众信息网上公示，也可登录报名系统后查看。

(六)体检

1.对入围体检人员进行体检。体检时间、集合地点见天心区公众信息网上通知。

2.体检工作按照国家人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》实施，并进行核酸检测和其他事业单位入职要求的检测。体检和相关检测费用自理。

3.如应体检的人员不按要求参加体检或体检不合格出现岗位空缺的，在报考同一岗位人员中按合成后的综合成绩排名依次递补(同一岗位递补不超过两次)。

(七)考察

1.时间：待定

2.考察对象为体检合格人员。

3.通过函调或实地走访调查、座谈、查阅人事档案资料、对照报名条件进行资格复核等形式对体检合格人员进行考察(重点考察岗位条件)，确定考察合格人员名单。资格复核时须对照报名条件审核有关证件、证明、证书原件。复核时如资料不符，或发现有弄虚作假情形者均属资格复核不合格，取消聘用资格。

4.如出现考察不合格或者弃权等情况，可在报考同一岗位的人员中按合成后的综合成绩排名依次递补(同一岗位递补不超过两次)，递补人员经体检合格后进行考察。

(八)确定聘用人员及公示

考察合格人员为拟聘用人员，拟聘用人员名单在天心区公众信息网公示，公示期为七个工作日，经公示无异议后，报区人力资源和社会保障部门备案，并办理聘用相关手续。

六、联系电话和信息发布查询网址

联系电话：0731-81830083、81830084长沙市天心区教育局组织人事科

（编辑：wangwenling）