2022广西梧州市互联网新闻传播研究中心选调2人公告(2)

报名者在应聘中提供的所有材料必须真实、准确、有效，如有虚假及材料不齐全，取消报名选调资格，一切责任和后果由报名者本人承担。

(四)资格审核

报名结束后，梧州市互联网新闻传播研究中心和主管人事部门将对报名人员进行资格审核。

(五)面试

1.面试时间和地点另行通知。

2.面试人选确定

对通过资格审核的报名人员，由人事主管部门市委宣传部根据岗位需求按照1：3比例择优确定进入面试人选，人选名单在梧州文明网、梧州人才网公布。不达比例的须报市人社局批准后方能面试。

3.面试内容及方式

采取结构化面试形式进行。面试总时间为16分钟。

4.面试成绩的评定

面试成绩实行百分制，考官按评分标准给予整数分值进行评定。考生面试成绩四舍五入保留小数点后两位数。面试成绩的计算方法采取要素合成的计分法。在所有考官评出的要素分值中，去掉一个最高分和一个最低分，其余考官所评要素分值的平均值，即为该考生在此素上的得分。将各要素上的最后分值相加，得出考生面试的成绩。

对考生面试成绩在90分以上或60分以下的、面试考官必须在评分中说明理由，并报梧州市委宣传部和市人社局备案。

经人社部门核准开考或因考生缺考，面试时达不到1：3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩达不到70%以上分值的，取消该岗位选调。

面试总成绩为100分，60分以上为合格，面试考核合格的按学科从高分到低分的顺序确定拟选调人员名单。

5.公布面试成绩

在面试结束后当场公布。

6.面试试题

为确保面试试题的安全、保密，面试出题期间实行全封闭;开始面试前，由总监督或监督员将面试试题送达各面试考场。

7.面试考点的设置

面试考点设面试考场、选调人员候考室、选调人员考后休息室、考务办公室等，与面试无关人员不得进入面试考场，除引导员、侯考室工作人员之外，任何人不得进入选调人员侯考室。

8.面试纪律要求

(1)面试考官及相关工作人员与所有应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的，一律实行回避。

(2)面试人员持身份证参加面试，按规定时间到达侯考室，无故迟到15分钟后，视为自动放弃，面试成绩计0分。

(3)考官、工作人员和选调人员关闭手机等通讯工具。考官、考场工作人员的手机等通讯工具交各考场监督员统一保管;选调人员的手机等通讯工具以及与面试不相关的个人物品交候考室工作人员统一保管;候考室工作人员、考后休息室工作人员的手机等通讯工具交考务办统一保管。

(4)听从指挥，服从封闭管理，控制活动范围，维持面试秩序，无关人员不得进入考场，确保安全、安静和保密。

(六)考察与体检

考察与体检工作由梧州市委宣传部按照有关规定组织实施。梧州市委宣传部根据面试成绩，从高分到低分的顺序确定考察人选。若面试第一名放弃，经梧州市互联网新闻传播研究中心公开选调工作领导小组研究后，再确定是否递补。

（编辑：wangwenling）