2022中共内江市委宣传部考调公务员2人公告（四川）(2)

(二)笔试

笔试开考比例为5：1，若达不到5:1比例，由考调工作领导小组研究，报内江市公务员主管部门同意，可适当放宽开考比例，但最低不得低于3:1。笔试主要测试应试者的政策理论水平，分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。笔试具体时间、地点见准考证。笔试成绩和职位排名通过内江人事考试网公布。

如因疫情防控等原因，需调整笔试时间、地点等事项的，将通过内江人事考试网公布，请及时关注相关信息。

(三)资格复审和面试

根据笔试成绩从高分到低分顺序，按3：1的比例确定进入面试人选，若进入面试的最后一名为笔试成绩并列的，并列人员均进入面试。

面试资格复审所需资料：

1.身份证原件(备复印件)。

2.公务员登记表复印件(注明“此复印件与原件一致”，加盖单位公章)。

3.所在单位或主管部门同意报考的证明材料，证明材料需经主要负责人签字并加盖单位公章。

面试资格复审合格者，方可取得面试资格并领取面试通知书。因面试资格复审不合格或因考生放弃等原因导致的缺额，按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。总成绩和职位排名通过内江人事考试网公布。

(四)考察

根据考试总成绩等额确定考察对象。中共内江市委宣传部考调工作领导小组根据考生考试综合成绩(若考试综合成绩并列，以笔试成绩优先)从高到低，依次等额确定考察对象。由2名及以上人员组成考察组，采取个别谈话、查阅人事档案、实地调查、同考察对象面谈等方式进行，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与考调职位的适合程度进行全面考察。因考察不合格或因考生放弃等原因导致的缺额，由市委宣传部考调工作领导小组研究决定是否依次递补。

(五)体检

体检由中共内江市委宣传部负责组织，在内江市确定的公务员录用体检医疗机构进行。体检的项目和标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。公告发布后至本次公开考调实施体检时，如国家出台体检新规定的，按照新规定执行。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目，体检结论以复检结果为准。未按规定时间或地点及未在规定期限内完成体检项目的，视为自动放弃。因体检不合格或考生放弃等原因形成的缺额，由市委宣传部考调工作领导小组研究决定是否依次递补。

(六)公示

中共内江市委宣传部部务会研究确定拟调入人选后，在一定范围内进行公示，公示期为5个工作日，公示期间接受群众监督。公示结束后，没有反映问题或反映的问题不影响调入的，按照相关程序上报审批资料，办理调动手续。对反映有问题并查有实据，且不符合调入条件的，不予调入;对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓调入，待查清后再决定是否调入。因公示不合格或自愿放弃的缺额，不再递补。

五、其他事项

（编辑：wangwenling）