2021河北唐山选聘河北滦州经济开发区部门正职工作岗位6人公告(2)

4.初步确定拟聘人员。按照总成绩(履历业绩评价得分×40%+面试得分×60%)进行核算并排名，等额确定拟聘初步人选。

5.组织考察。组成考察组对拟聘初步人选进行考察。考察期间遇有影响聘用的情况，取消资格，所缺名额按总成绩排名依次递补考察。

6.讨论决定。根据考察情况，经市委常委会研究后决定拟聘人选。

7.结果公示。对拟聘人选进行公示，时间为5个工作日。对公示期间有反映且影响聘用的，取消聘用资格，并按总成绩排名递补考察。

8.聘用。公示期满无问题的，按照有关要求签订聘用合同。

五、聘后管理

1.聘用管理。聘期3年。聘用后，编制及工作关系转至河北滦州经济开发区。实行干部编内任职与岗位聘职相分离、档案工资与实际薪酬相分离、干部人事档案管理与合同聘用管理相分离的“双轨运行”管理模式。采取“档案封存”的方式，保持人员原身份、职级不变，工龄连续计算，继续按照国家有关规定办理晋级、晋职、工资调整、缴纳社保以及年度考核等。建立各级岗位聘用人员聘用档案，记录档案封存后个人的聘岗、薪酬、考核、奖惩等情况。原始档案和聘用档案按照干部管理权限分级管理。签订合同后，原则上聘期内因个人原因不予办理人员流动手续。聘用期满，重新竞聘或续聘。经考核不能履行合同的，可通过解聘、辞聘等形式解除关系。

2.绩效考核。根据经济开发区绩效考核指标，进行考核。根据绩效考核结果兑现绩效工资，并作为评价、选拔任用干部的重要依据。

3.薪酬待遇。聘用人员实行绩效薪酬管理，按照经核准的滦州经济开发区薪酬制度改革方案等文件相关标准发放。

六、其他事项

1.本次公开竞聘工作由河北滦州经济开发区人事和薪酬制度改革领导小组组织实施，滦州市纪委监委全程监督。

2.报名咨询电话：0315-7169895(滦州经济开发区管委会)

监督举报电话：0315-7122513(滦州市纪委监委)

3.竞聘相关具体工作由领导小组办公室负责解释。

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1.《河北滦州经济开发区二级B岗位公开竞聘报名表》

2.《诚信承诺书》

（编辑：wangwenling）