2021安徽安庆江豚省级自然保护区宿松管理站人员选调2人公告（第二批）(2)

(1)笔试

1.笔试内容及分值：笔试内容为行政能力测试。分值100分。

2.笔试时间：2021年11月20日上午9:00—10:30。

3.笔试地点：见准考证(准考证领取时间另行通知)。

4.笔试成绩：笔试结束后10日内公布笔试成绩。

(2)面试

1.面试方式：结构化面试。

2.面试时间、地点：另行通知。

3.面试成绩：现场公布。(面试成绩设置最低合格分数为70分，低于合格线不得进入考察环节)

(三)考察

考察由县林业局负责组织实施，县人社局等相关部门参与。考察内容主要包括应聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现。考察对象要提供户籍所在地派出所出具的有无违法犯罪记录证明、个人档案材料和其他要求提供的证件材料。考察过程中要对考察对象的报考资格作进一步审查，确认其报名信息是否真实、准确。

根据省委办公厅 省政府办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察结果不予合格。

对考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在报考人员中，按面试成绩从高分到低分依次等额递补。

(四)公示与聘用

根据应聘人员的考试成绩、考察结果，县林业局党组研究后初定拟聘用人员，并会同县人社部门研究审定。拟聘用人员名单在宿松县人民政府网上公示7日。对公示无异议的，按相关规定办理聘用手续。

因下列情形导致聘用岗位空缺时可以按照规定程序，在同一岗位的面试人员中，依据考试总成绩由高分到低分依次递补，聘用审批后不再递补。

1.拟聘人员公示的结果影响聘用;

2.拟聘人员自愿放弃聘用资格;

3.导致拟聘岗位空缺的其他情形。

拟聘用人员自接到通知之日起15天内到用人单位报到。根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)等文件规定，招聘单位须与受聘人员签订《事业单位聘用合同书》，确立人事关系，逾期其聘用资格不予保留。聘用人员待遇按有关规定执行。

五、有关事宜

本次公开选调工作由县林业局会同县人力资源和社会保障局、县委编办组织实施。本《公告》由县林业局负责解释。

政策咨询电话：0556-7849317(县人社局事业股)

0556-7814992(县林业局办公室)

监督举报电话：0556-7849303(县人社局协调督查股)

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安庆江豚保护区宿松管理站公开选调工作人员报名资格审查表.docx

（编辑：wangwenling）