2021广西百色市德保县选拔事业单位相当副科级领导干部6人公告(2)

报名地点：德保县委组织部4楼公选办(干部二股)，联系电话：3828644，3825616。

(三)资格审查

报名结束后，由县公选办进行资格审查。经审查不符合公开选拔范围及条件的，取消报考资格，审查合格的发给面试准考证。为确保公开选拔工作质量，资格审查合格人数不足3人的职位不开考，报考该职位的人员可改报其他职位。

(四)组织面试

面试主要测试应试者在领导能力素质、个性特征等方面对选拔职位的适应程度。面试成绩占总成绩的60%。面试依据《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》统一命题，面试分当场公布，面试满分为100分，60分为合格。面试结束后，按照面试成绩从高分到低分确定进入体检人选。选拔职位与体检人选的比例为1：3。如有第3名并列的，一起进入体检阶段。

(五)体检

体检在指定医院进行，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行，体检合格后按照1:3比例进入考察阶段。

(六)考察

由德保县公开选拔事业单位相当副科级领导干部工作领导小组组织考核组到考察对象所在单位对考察对象的德、能、勤、绩、廉等情况进行量化考察。考察由考察对象的基本条件、群众评价、专家(考察组)评价三项内容组成。考察成绩占总成绩40%。考察结束后由县委组织部召开部务会，统筹考虑岗位要求、结构组成等因素，综合面试成绩和考察情况(面试成绩仅作为选拔任用的重要参考，不作为最后确定拟选拔人选的唯一依据)，通过择优比选，按选拔计划数等额研究提出建议人选，提交县委常委会研究同意后确定拟选拔人选。

(七)任前公示

拟任人选经县委常委会研究同意后进行公示，公示期7天。公示无异议或反映问题不影响任职的，办理相关任职手续。属提拔人选的，实行一年试用期，其间享受相应的政治、生活待遇。试用期满，经考核胜任现职的，正式任用;不胜任的，免去试任职务，按试用前职级另行安排工作。

四、实施方法

本次公开选拔事业单位相当副科级领导干部工作，按照统分结合、各司其职的要求组织实施。县委组织部、县人社局在县委的统一领导下，负责统筹协调，负责拟定本次公开选拔事业单位相当副科级领导干部工作方案并及时提交县委常委会审定，具体承担统一发布公选公告、统一宣传报道，按照干部管理权限负责确定公选职位并组织实施报名、资格审查、落实面试考场、体检考察和决定任用等事项。县纪委监委对整个公开选拔工作实行全程监督。

五、纪律要求

这次公开选拔工作，坚持公开、公平、公正，严格按规定程序办事，严肃干部人事工作纪律，自觉接受监督。在公开选拔工作中如有徇私舞弊、弄虚作假、泄露机密等行为，一经发现，将严肃查处。

未尽事宜，请向德保县公选办(设在德保县委组织部干部二股)咨询。联系电话：0776-3828644，3825616  (传真)。

六、本方案由德保县公开选拔事业单位相当副科级领导干部工作领导小组负责解释。

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1.德保县公开选拔事业单位相当副科级领导干部职位计划表

（编辑：wangwenling）