2021浙江温州市市县联合选调公务员74人公告(3)

报考人员应确保《报名审核表》相关信息与网上报名信息一致，相关材料需经所在单位审核后加盖公章并标注“与原件一致”字样。

(3)资格初审。选调单位同步进行资格初审，资格初审通过的，不能再报其他职位，未通过的在报名期限内可改报其他职位。改报职位需重新进行网上报名，并填写《报名推荐表》，审核盖章后再次上传。

每人限报1个选调职位，多报无效。经资格审查，市级机关公开选调符合报考条件人数不足1:3的，或市级机关面向企事业人员公开选调符合报考条件人数不足1:5的，由选调单位报市公务员局研究决定是否相应核减或取消选调计划，选调计划被取消的有关报考人员可以在规定时间内改报其他职位。因考生自身原因，无法正常联络或接到通知后未在规定时间内改报的，视为放弃报名。

2.县乡机关公开选调报名具体事宜等详见有关县(市、区)选调公告。

3.报考市级机关公开选调职位的考生，可同时另外选报1个县(区)的1个职位，详见有关县(区)选调公告。

(二)下载打印准考证。时间：10月20日9:00—10月23日9:00。经审核符合报考资格条件的人员登录温州党建网，自行下载并打印笔试准考证。

四、考试

考试分为笔试和面试。按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%确定总成绩，折合总分为100分。经批准，选调单位可以笔试、面试单独命题，也可以根据需要增加职位业务水平测试(测试成绩占笔试成绩的50%)，单独命题和职位业务水平测试设置情况详见相关职位表。

(一)笔试。笔试由市公务员局统一组织，县乡机关公开选调笔试考务工作由当地公务员主管部门负责。笔试采用闭卷方式，主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。一级主任科员及以下职级公务员公开选调职位考综合应用能力测试(一)一科，市级机关面向企事业人员公开选调职位考综合应用能力测试(二)一科，满分均为100分。

1.时间和科目。

10月23日上午9:00—12:00综合应用能力测试(一)

上午9:00—12:00综合应用能力测试(二)

其中报考市公安局职位的，下午14:30开始进行职位业务水平测试，时间安排详见市公安局公告。

2.考试地点。具体见笔试准考证，报名人员需持本人有效期内身份证和准考证参加笔试。同时报考市级机关公开选调职位和县乡机关公开选调职位的考生，在市级机关公开选调笔试考点参加笔试。

3.笔试成绩计算。市级机关公开选调对公务员年度考核结果为优秀等次的报名人员实行笔试加分制度。近三年(即2018-2020年)公务员年度考核获优秀等次的，每获一个优秀等次加1分。符合笔试加分的报名人员，须在报送资格初审相关材料时一并提交加分证明材料(包括公务员年度考核表原件或经单位盖章确认的复印件)，逾期未提交的，不享受加分。加分材料经审核无误后，由选调单位及时向社会公示，公示期不少3个工作日，公示无异议的，计入选调笔试成绩。

市级机关公开选调笔试成绩的计算：选调职位有职位业务水平测试的，笔试成绩=综合应用能力测试(一)科目成绩×50%+职位业务水平测试成绩×50%+加分值;无职位业务水平测试的，笔试成绩=综合应用能力测试(一)科目成绩+加分值。

市级机关面向企事业人员公开选调笔试不实行加分制度，笔试成绩为综合应用能力测试(二)科目成绩。

（编辑：wangwenling）