2021中共南充市委老干部局遴选1人公告(2)

资格审查合格人员由市委老干部局电话通知现场领取笔试准考证，未在规定时限内领取准考证的视为自动放弃考试资格。

(四)考试。考试分为笔试和面试，均实行百分制。综合成绩100分，笔试、面试成绩各占50%。

1.笔试

笔试时间和地点详见准考证，主要测试综合知识、岗位相关专业知识，实行闭卷考试，不指定复习内容。报考人员须持本人有效身份证和准考证参加笔试，两证不齐者不得参加考试。

2.面试

根据考生的笔试成绩，按职位遴选名额的3倍，从高分到低分依次确定进入面试人员，最后1名笔试成绩相同的，一并进入面试。达不到3:1的，符合条件的笔试人员全部进入面试。

面试时间和地点由市委老干部局另行通知。参加面试需持本人有效身份证和笔试准考证，未在规定时间内到达指定地点参加面试，或所持证件不齐的视为自动放弃，由此出现的缺额不予递补。

实行结构化面试，主要测试报考者的综合素质尤其是综合分析能力、信息获取能力、计划组织能力、应变能力、语言表达能力等。

(五)考察和体检。按照综合成绩从高分到低分的顺序等额确定考察、体检对象(如综合成绩相同，面试成绩高的进入考察、体检环节)。

考察组由2名以上人员组成，采取发布考察预告、个别谈话、发放征求意见表、民主测评、查阅资料和人事档案、实地调查、同考察对象面谈等多种方式进行，听取所在单位有关领导、群众和组织人事部门、纪检监察机关、机关党组织的意见，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与遴选职位的适合程度进行全面考察。

体检项目及标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。遴选单位或考生对体检项目结论有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结果以复检结论为准。未按规定时间和地点及未在规定期限内完成规定体检项目的，视为自动放弃。

考察、体检环节出现的缺额，经局务会研究，按总成绩从高到低依次进行递补。

(六)公示。根据体检结果提出拟调人员名单，在南充市人力资源和社会保障局官网上进行为期5个工作日的公示。被公示人因被举报查实取消资格后出现的缺额，不再递补。

(七)试用。时间3个月，期满经过考核，合格者按程序调入，不合格者回原单位工作。因试用不合格出现的缺额，不再递补。

(八)调入。经局务会集体研究，确定拟调人员，按程序办理调动手续。

四、注意事项

(一)资格审查贯穿遴选全过程，任一环节发现有不符合遴选条件的，取消遴选资格。

(二)报名时按要求填写本人手机号码，并保持通讯畅通。未入围下一环节人员，不再另行通知。

(三)咨询电话：0817–2223904。

五、纪律与监督

(一)报考者应保证提供真实、准确的个人信息和资料，如有弄虚作假行为，将按有关规定严肃处理。

(二)严明遴选纪律，报名者不得托人说情、打招呼，一经发现即取消资格。

(三)南充市纪委监委全程监督，有弄虚作假等违反法律法规及相关规定行为的，将按有关规定予以严肃查处。监督电话：0817–2700938 。

（编辑：wangwenling）