2021年陕西宝鸡渭滨区公开选调公务员10人公告已发布(2)

资格审查贯穿选调工作全过程。

(三)文字综合能力测试

测试采取闭卷形式，满分为100分。主要测试报考人员的政治素质、政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力。测试不指定参考书目。测试时间、地点以准考证上的时间、地点为准。报考人员持本人有效身份证及准考证参加测试。

(四)面试

采取结构化面试形式，根据文字综合能力测试成绩由高到低按照选调职位总数1:3的比例确定进入面试人员。面试前通过电话、邮箱通知面试时间及地点。主要测试应试者思维应变能力、解决实际问题能力、语言表达能力、个性特征和专业知识水平等。

(五)考察

根据总成绩由高到低按照选调职位总数1:1.5的比例确定进入考察人员。总成绩=测试成绩×50%+面试成绩×50%+附加分(财政学、统计学、金融学、经济学、城乡规划专业的加1分，具有统计、经济、财政融资、项目策划包装、工程项目管理、招投标管理、城乡规划、宣传融媒体相关工作经历的加1分)。计算成绩时，保留小数点后两位。

考察由区公开选调工作领导小组办公室组织实施，对进入考察人员的德、能、勤、绩、廉等情况及其政治业务素质与选调职位的适应程度进行全面考察，重点考察其政治素质、道德品行、工作实绩和群众公认程度并进行量化打分。

(六)确定拟选调人选

按考察量化得分由高到低确定10名拟选调人员。由区公开选调工作领导小组根据拟选调人员的意向职位，结合拟选调职位特点和要求等，综合确定拟选调人员的选调职位。

(七)体检

拟选调人员进入体检环节。体检由区公开选调工作领导小组办公室统一组织，体检标准比照公务员录用体检有关标准执行，所需费用由体检人员自理。

因考察、体检产生的空缺，可予递补。

(八)公示

通过渭滨区人民政府网、渭滨党建网对拟选调人员进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，若无影响此次选调的不良问题反映，予以选调。

正式选调人员由区委组织部及区委编办负责办理相关调动手续，选调后在渭滨区最低服务年限为5年。

四、注意事项

1.报考人员如存在考试作弊、提供虚假个人材料、影响选调工作秩序等违纪违规情形，取消选调资格。

2.选调工作过程中的相关信息将通过渭滨区人民政府网、渭滨党建网进行公布，部分信息通过个人邮箱、手机通知，请报考人员及时关注网站信息并保持通讯通畅。

3.本公告由渭滨区公开选调工作领导小组办公室负责解释。

4.咨询电话：0917-3128129(渭滨区公开选调工作领导小组办公室)

附件：

1.渭滨区2021年公开选调公务员职位表

2.渭滨区公开选调工作人员报名表

中共渭滨区委组织部

（编辑：wangwenling）