2020年云南省昭通市县（市、区）纪委监委考核调动公务员108人公告(3)

资格复审时需提交以下材料(10项)：

1.《昭通市2020年县(市、区)纪委监委考核调动公务员报名登记表》(附件2)原件1份;

2.《公务员登记表》或《参照公务员法管理单位工作人员登记表》复印件1份;

3.《全国干部人事档案专项审核工作专用表(干部任免审批表)》(组织已认可，本人签字认可)复印件1份;

4.本人有效身份证、毕业证、学位证原件及复印件各1份;

5.现任职务职级任职经历证明(由单位组织人事部门提供任职文件，任现职务的干部任免审批表、任现职级的职级套转表等证明材料);

6.本人自公务员录用以来历年年度考核登记表复印件各1份;

7.本人符合考核调动职位资格条件的工作经历证明(含试用期，以及在各级符合职位资格条件部门跟班学习、借用、抽调专项工作经历)，需提供相关跟班学习、借用、抽调部门出具的函或工作鉴定，中共党员介绍信、入党积极分子证明;

8.符合报考职位条件的相关资格证书原件和复印件各1份(如：国家法律职业资格证书、会计师资格证书等);

9.表彰奖励的证书或文件原件和复印件各1份;

10.近期免冠小一寸蓝白渐变底彩色证件照2张。

以上证明材料复印件须注明“此件与原件相符”并经报名人员所在单位经办人签字、标明日期后加盖单位公章。

(六)面试

1.面试方式

每个选调职位按笔试成绩从高分到低分的顺序并通过资格复审，以2:1的比例确定面试人选，也可按照相关程序放宽比例。面试采取无领导小组方式进行，面试成绩满分100分，主要测试党的基本理论和从事纪检监察工作应当具备的业务知识、分析和解决问题能力、语言表达能力等综合素质。

2.面试时间地点

面试地点为云南省昭通市昭阳区，具体时间和地点详见官网和官方微信公众号发布公告。

3.面试成绩公告

面试成绩按四舍五入保留两位小数，面试结束后及时在官网和官方微信公众号进行公布。同时公布综合成绩及进入考察人员名单。

(七)经历业绩评价

经历业绩评价主要考核报名人员的学习、工作实绩、奖励情况、岗位匹配程度等。经历业绩评价成绩在官网和官方微信公众号公布。

(八)综合成绩计算

综合成绩=笔试成绩×40%+面试×20%+经历业绩评价成绩×40%(计算结果按四舍五入保留两位小数)。考生根据综合成绩从高到低，按照与拟考核调动人数2：1的比例确定为考察对象，也可按照相关程序放宽比例。综合成绩最后一名出现并列，笔试成绩高的人员进入后续考核程序;如笔试成绩仍相同，则经历业绩评价成绩高的人员进入后续考核程序;如笔试成绩和经历业绩评价成绩都相同，则一同进入后续考核程序。综合成绩低于70分的不得进入下一考核程序。综合成绩和进入考察人员名单在官网和官方微信公众号公布。

(九)考察和体检

考察通过个别谈话、实地考察、家访、走访朋友圈、查阅档案资料等方式，对考察对象的德、能、勤、绩、廉及家庭、家教、家风和“八小时”外情况进行全面考察。

（编辑：wangwenling）