2020山东潍坊市市直机关遴选公务员34人公告(3)

(一)笔试

1.科目与内容。笔试主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。试题按报考职位工作性质分为公共试题和文字岗位试题。笔试设置合格分数线，由市委组织部根据遴选计划和考试情况确定。

2.时间。笔试时间定于2020年11月28日(星期六)上午9:00—12：00，地点详见准考证。报名人员须严格履行疫情防控有关要求，加强自身健康管理，凭本人身份证、准考证和山东省电子健康通行码、考生健康管理信息承诺书(附件4)参加考试。

3.成绩查询。报考人员可于2020年12月中旬登录“灯塔-潍坊党建在线”(http://www.wfzzb.gov.cn)“公开遴选”专栏，查询本人笔试成绩。

(二)面试

1.面试公告。报名人员可登录“灯塔-潍坊党建在线”网络平台(http://www.wfzzb.gov.cn)“公开遴选”专栏，查看面试公告和面试人选名单。

在达到笔试成绩合格分数线的报名人员中，根据遴选职位计划，按照笔试成绩由高到低的顺序确定面试人选。面试人选与职位计划的比例一般为3:1。笔试人员均未达到合格分数线的职位，取消遴选计划;达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入面试人选。面试时间、地点另行通知。

2.面试组织。面试由市委组织部统筹组织实施,主要测试履行职位职责所要求的素质和能力。满分为100分。采取去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定面试人员面试成绩。面试成绩在本场面试结束后统一向面试人员宣布。

面试形不成竞争的职位，拟确定为考察对象的面试人员成绩，不得低于本次公开遴选形成竞争的职位进入考察范围人员面试最低成绩。

五、考察和体检

考察和体检工作由各遴选机关组织实施。

(一)考察

考察采取差额方式进行。根据遴选职位计划和综合成绩由高到低的顺序，确定考察对象。综合成绩相同的，按笔试成绩由高分到低分确定。原则上按照比遴选职位多1人的比例确定考察对象人选(形不成竞争的职位除外)。

考察前发布考察预告，同一职位人选由同一考察组进行考察。各遴选机关要派2名以上人员组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与遴选职位的适合程度进行全面考察，突出政治标准，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况，深入考察道德品行，强化专业素养考察，加强作风和廉政情况考察，坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入遴选机关。考察组要严格审核干部(人事)档案，核实公务员或参照公务员法管理人员登记表以及其他需要核实的情况(如个人有关事项报告、违纪违规情况、诚信档案记录等)，如实写出考察报告。考察对象所在机关(单位)应当积极支持和配合考察组工作，客观真实的反映考察对象的实际情况。

考察不合格出现的空缺，按照综合成绩依次递补。考生自愿放弃遴选资格的，须在考察结束后3个工作日内提出，之后放弃资格的，有关情况通报报考人员现任职单位，并将有关材料存入个人干部(人事)档案。

(二)体检

考察工作结束后，遴选机关根据考察情况，结合职位要求等额确定体检人员。体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定，在指定的医疗机构进行。因体检不合格出现缺额的，由遴选机关报市委组织部同意后，从同职位考察对象确定递补人选。

（编辑：wangwenling）