2020年南通市通州区区域治理现代化指挥中心公开选调工作人员2名(2)

(二)资格审核

依据报考人员提交的报名材料，由区区域治理现代化指挥中心对报名资格进行审核。

(三)综合测试

通过适岗评价、面试，考察选调人员的政策理论水平、逻辑思维能力、分析和解决实际问题能力、工作责任心等。

1.适岗评价。适岗评价主要从学习工作经历、工作成果、奖惩情况和专业能力等综合素质和工作态度方面考察选调人员对岗位的胜任度及匹配度等。

2. 面试。主要考核选调人员的逻辑思维、语言表达及协调应变能力等。面试成绩以百分制计算，60分为合格分数线。

面试具体时间另行通知。

3. 综合测试总成绩按照适岗评价、面试成绩各50%比例计算总分。

考试成绩将在南通市通州区人民政府网站公示。

(四)体检

在面试合格者中，根据综合测试总成绩由高到低按1:1比例确定体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。

体检时间、地点另行通知。体检费由考生自理。

(五)考察

重点考察报考人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。

(六)公示

根据考察情况确定拟选调人选，名单将在南通市通州区人民政府网站进行公示，公示期为5个工作日。

(七)递补

在体检、考察、公示和办理聘用过程中，因下列情形导致选调岗位出现空缺的，在面试合格者中按照综合测试总成绩从高分到低分依次递补：

1.选调人员考察或者体检不符合要求的;

2.选调人员公示的结果影响聘用的;

3.选调人员明确放弃聘用的;

4.其他导致选调岗位空缺的情形。

聘用审批后不再递补。

四、组织领导

考试由区区域治理现代化指挥中心组织，区纪委监委派驻政府办纪检监察组全程监督。本次选调工作以《公告》为依据，一经发现并查实不符合《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假，即取消报考人员的考试和聘用资格。

五、其他事项

本次选调工作严格遵守有关政策规定和干部人事工作纪律，自觉接受纪检监察部门监督。公开选调解释权属于区区域治理现代化指挥中心，未尽事宜由区区域治理现代化指挥中心研究决定。

本次选调相关信息、相关通知公告等在南通市通州区人民政府网站公示，请报考人员注意查询，不再另行通知。

咨询电话：0513-81691990(区区域治理现代化指挥中心办公室)

监督电话：0513-86104213(区纪委监委派驻政府办纪检监察组)

附件：区区域治理现代化指挥中心公开选调工作人员报名表.docx

（编辑：wangwenling）