2020年通川区部分区级机关和事业单位考调人员43人(2)

3.报名要求：只能选择一个岗位进行报名，不得兼报或多报，兼报或多报者取消考调资格。报名时持本人有效身份证、学历(学位)、报考岗位要求的其他相关证书原件及复印件、公务员(参公人员)登记表复印件、在编在职证明等相关证件和资料和填写完整的《达州市通川区2020年部分区级机关和事业单位公开考调工作人员报名登记表》(附件2)，同时提供个人近期同底免冠一寸彩色照片2张。

4.资格审查：由区委组织部、区委编办、区人社局组成资格复审组具体负责。报考人员应对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假或隐瞒相关信息的，一经查实立即取消考调资格。资格审查贯穿于公开考调全过程。

(二)笔试

1.采取应用写作方式进行，笔试时间为2020年9月13日，具体时间、地点等详见准考证。

2.准考证领取：2020年9月11日14:00至17:00在区人社局领取。

3.开考比例：对资格审查合格比例达到1:2的岗位组织笔试(达不到开考比例的，经组织、人社部门同意，可降低比例或等额考调。对同一单位招录多个岗位或同一岗位招录多人，达不到相应开考比例的，由组织、人社部门商招录单位缩减或取消部分岗位，将报考人员统一调剂到所保留的招录岗位)。面试依据笔试成绩，按2:1或组织、人社部门同意的开考比例从高分到低分依次确定面试人选(末位排名并列的，一并进入)，等额考调者笔试成绩低于参加笔试考生平均分的不得进入面试。

(三)面试

1.采取结构化面试方式进行，具体时间、地点另行通知。

2.考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，保留两位小数。

3.考生面试成绩低于60分的不得确定为考察对象，不得办理考调手续。

(四)确定考察对象

按照考试总成绩高低确定名次，考试总成绩并列的，按笔试成绩确定名次。按岗位名次从高到低依次等额确定考察对象。

(五)考察

考察工作由组织、人社部门组织，用人单位配合实施，主要考察思想政治素质、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律等情况，考察其政治业务素质与考调职位的适合程度。

(六)公示

对考察合格人选，在适当范围内予以公示，公示期间接受社会举报，期限为5天。

(七)试用及调动

公示无异议的，一律在用人单位试用3个月。试用期满用人单位考核合格的，办理正式调动手续，考核不合格的回原单位工作。根据事业单位岗位设置管理和岗位资格准入相关规定，考调人员须按考入事业单位的岗位设置方案和岗位聘用方案重新参加岗位竞聘或聘任，享受新聘用岗位有关工资及福利待遇。

五、其他事项

考调各个环节产生的缺额均不递补，在考调的任一环节，招聘主管部门发现不符合考调相关条件者、违反干部人事纪律者，一经查实取消考调资格，并从严追究相关人员责任。

政策咨询电话：

通川区委组织部：0818-2858266;

通川区人社局：0818-2132450。

监督举报电话：

（编辑：wangwenling）