2020年长武县部分党政群机关及事业单位公开选调工作人员47名(2)

(1)身份证原件及复印件;

(2)学历、学位证书原件及复印件;

(3)《报名表》;

(4)学信网《教育部学籍在线验证报告》或教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》;

(5)近期免冠1寸彩色照片3张。

4.资格复审合格人员当场领取《准考证》。《准考证》作为笔试和面试的有效证件，请妥善保管，遗失不予补办。

资格审查由县委编办负责，县纪委监委、县委组织部、县人社局、第三方参与。资格审查贯穿选调工作全过程。报名者提供的个人信息和相关资料必须真实有效，一经发现弄虚作假的，随时取消选调资格。

(三)笔试

笔试设一科，主要测试考生的综合公文写作能力。笔试成绩满分为100分。

笔试时间拟定于2020年8月30日上午9:00-12:00，考点及有关注意事项在准考证上明确，考生自行前往。考生须持本人身份证(含有效期内的临时身份证)和《准考证》参加笔试。

笔试成绩9月2日公布，按照笔试成绩确定进入面试人员名单，笔试合格分数线为60分，低于60分不得进入面试。

(四)面试

面试拟于9月6日组织实施。面试前2日发布面试公告，面试地点另行通知。

面试采取结构化方式进行，主要测试应试者综合分析能力、逻辑思维能力、应变协调能力、语言表达能力和仪表举止等。面试成绩满分为100分，面试成绩当场向考生公布，并由考生签字确认。

(五)综合成绩计算

综合成绩的计算公式为：

综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

笔试成绩、面试成绩、综合成绩公布时均保留小数点后2位。综合成绩出现并列的，顺延小数位确定排序。综合成绩并列且顺延小数位后仍并列的，则按笔试成绩的先后顺序，确定综合成绩排序。

面试结束后3个工作日内，在长武县政府网站公布参加选调人员的面试成绩及综合成绩。

本次公开选调不设开考比例，按实际报名人数组织考试，考试结束后，若有岗位空缺，从选调后的剩余人员中，按照综合成绩排名从高到低进行岗位调剂，确定考察对象。

(六)考察和体检

1.考察

考察由县纪委监委、县委组织部、县委编办、县人社局联合组织实施，重点对考察对象的德、能、勤、绩、廉等情况及其政治业务素质与公开选调职位的人岗匹配度进行全面考察。考察对象所在机关应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考生的实际情况。考察不合格的，可根据综合成绩由高到低进行递补考察。

根据考生的综合成绩和考察情况，按照人岗相适的原则，结合岗位需求，以及考生工作经历等情况，经研究并充分考量，从考察结论合格的人员中按职位计划数等额确定参加体检的人员。

2.体检

体检由县委编办组织实施，体检项目参照公务员录用体检有关规定执行。

考生对体检不合格的结论如有疑议，在接到体检结论通知3日内，可提出复检申请。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。

（编辑：wangwenling）