秦皇岛市2020年市直机关(单位)公开遴选公务员71名公告(3)

(二)笔试

1.笔试于2020年7月25日(星期六)在秦皇岛市区进行。报考人员需持本人身份证和笔试准考证参加笔试。

2.笔试采取闭卷方式，满分为100分，主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。

3.对笔试成绩达到最低控制分数线以上的人员，分职位根据笔试成绩从高到低排序，按与遴选计划3：1的比例确定进入面试的人选。比例内末位并列的都进入面试，不足3:1比例的按实际进入人数确定。笔试达不到最低控制分数线的考生不得确定为面试人选。

4.7月30日，考生在秦皇岛党建网、秦皇岛市人民政府信息公开平台、秦皇岛市人事考试网查询笔试成绩、笔试最低控制分数线及是否进入面试等。

(三)证件审核

1.7月30日，考生在秦皇岛党建网、秦皇岛市人民政府信息公开平台、秦皇岛市人事考试网查看证件审核地点。

2.8月1日-2日(上午8:30-12:00，下午1:30-5:30)，确定进入面试的人选在指定地点进行证件审核。证件审核时须出具的证件和材料包括：《报名表》(加盖所在单位及县、区委组织部印章)、身份证、笔试准考证、学历学位证书原件及复印件、《公务员登记表》或《参照公务员法管理工作人员登记表》复印件(加盖县、区委组织部印章)及根据报名资格条件需要提供的其它资料。资格条件中有关工作经历要求，以县、区委组织部审核盖章的《报名表》和相关证明为准。

证件审核不合格或未按规定参加证件审核的，取消面试资格。分职位按笔试成绩从高到低的顺序依次递补，符合条件者准予参加面试。

(四)面试

1.8月4日，通过证件审核的面试人选在秦皇岛市人事考试网下载打印《面试通知单》。面试具体地点、时间及有关要求等详见《面试通知单》。

2.面试于2020年8月8日—9日在秦皇岛市区进行。

3.面试采取结构化方式进行，主要测试报考者履行职位职责所要求的基本素质和能力，满分100分。

4.面试有关要求。面试考点实行封闭管理，面试结束后立即离开考场，不得在考场附近逗留、议论。对违反规定的，取消面试资格或面试成绩，考生抽签时未到的视为自动放弃。

(五)汇总成绩

面试合格分数线为60分，达不到合格线的人员不计算综合考试成绩、不得进入此后体检等遴选程序。综合考试成绩计算公式为：

综合考试成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

综合考试成绩保留2位小数。

面试测试结束后，当天在面试地点公布面试成绩。根据综合成绩从高到低的顺序，按照1：1比例确定体检人选。比例内末位综合成绩相同的，依次按面试成绩高者、退役军人、烈士子女或配偶、学历学位高者、公务员工作经历长者的顺序确定，都相同的一并进入体检，根据体检、考察情况择优确定拟遴选人员。

(六)公布综合考试结果、进入体检人选名单、体检安排

8月11日，考生在秦皇岛党建网、秦皇岛市人民政府信息公开平台、秦皇岛市人事考试网查看进入体检人选名单及综合考试成绩。进入体检人选同时查看“体检安排”。“体检安排”内容包括：集合的地点、时间及体检有关要求。

（编辑：zhengwei01）