2020年金华市综合行政执法局（督查指导大队）公开选调公务员2名(2)

(二)能力测试。经金华市综合行政执法局审查通过后组织笔试(时间和地点另行通知)。测试注重对应试者的工作经验、实际工作能力以及综合文字等方面的考察。参加测试人员须携带身份证原件。

笔试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的不得进入下一环节。

(三)考察体检。按选调名额和考察对象1:2的比例从高分到低分确定考察对象。通过考察，按选调名额和体检对象1:1的比例确定体检对象。

(四)研究确定。根据笔试测试得分、考察、体检等情况，择优确定选调人选，并实行1个月的试用期。试用期间发现不合适的安排回原单位工作，试用合格的按规定程序办理转任手续。

(五)公示。由金华市综合行政执法局对拟选调对象在调入、调出单位进行公示，公示期为五个工作日。

(六)审批。公示期满后，按规定程序办理有关转任审批手续。

      附件：金华市综合行政执法局（金华市综合行政执法督查指导大队）公开选调公务员（参公人员）报名表

（编辑：wangwenling）