2020年银川市农业农村局公开选调工作人员1名(2)
2020-06-17 23:02:58 华图遴选考试网 http://gxg.huatu.com/ 作者:公选遴选网 来源:未知
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3、资格审查。资格审查贯穿选调工作的全过程。报考人员提供的有关材料必须真实有效。凡发现报考人员与选调所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的,立即取消其选调资格。
本次选调从全市事业单位推荐产生。经资格审查,符合条件的报名人数与拟选调人数的比例不低于3:1,达不到规定比例的,经选调单位研究可适当降低比例。
(三)考试
1.面试。所有符合条件的人员全部参加面试,面试采取面谈的方式进行,满分100分。按拟选调人数1:3的比例从高分到低分确定笔试人员。若比例内面试成绩最后一名出现重分,一并进入笔试。面试时间、地点另行通知。
2.笔试。笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行,满分100分。笔试时间、地点另行通知。
3.考试成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(考试总成绩按照四舍五入的原则,保留小数点后两位数)。
4.考试成绩由银川市农业农村局负责进行公示并电话通知本人。
(四)组织考察
按照公开、竞争、择优的原则,根据考试成绩从高到低的顺序,按照考察人选数量与计划选调人员2:1的比例进行考察,考察可采取查阅人事档案、个别谈话等方式对初步确定人员进行考察,并征求纪检、计生等部门的意见。
考察工作结束后,考察组计算出每个考察对象的综合成绩。具体计算方法为:综合成绩=考试成绩×60%+考察组评分×40%。
(五)公示
根据综合成绩,按照人岗相适的原则和职位需求,确定拟选调人员,在银川市农业农村局网站公示5个工作日。
(六)办理手续
公示期满,未发现影响选调问题的,报市人力资源和社会保障局审定后按照规定程序办理手续。
在考试、资格审查、考察和公示等环节,发现存在提供虚假资料、影响选调或自愿放弃选调等问题的,经请示市人力资源和社会保障局后取消当事人选调资格。
四、纪律要求
严格工作纪律,选调过程由市纪委监委派驻市农业农村局纪检组全程指导监督,工作人员和报考人员一旦出现违纪行为,将予以严肃处理;报考人员不得托人说情、打招呼,一经发现即取消资格。
监督电话:银川市纪委监委派驻第十五纪检组0951-6889219
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