2020年淳安县医疗保障局公开选调工作人员1名(2)

报名时将上述材料现场交工作人员审核。报名登记表、主要社会关系登记表电子版通过党政网同步发送至县医疗保障局收发室。

(二)资格审查

对报名人选进行资格审查，不符合条件的取消报考资格，并确定进入综合面试的人员名单。

职位有效报名比例一般不低于1：3;若低于1：3的，须经局党组会议研究并报县委组织部同意后，再确定是否开考。

(三)综合面试

综合面试由县医疗保障局统一组织开展，重点了解报名人员对报考职位应具备的能力素质、专业素养和岗位匹配度等方面。

综合面试具体时间地点和考核规则另行通知。

(四)组织考察

每个职位根据综合面试得分从高到低，按照1:1比例确定考察人选。对政治上不合格的“一票否决”，同步开展相关核查，防止“带病选调”。

(五)决定选调

综合干部面试和考察情况，由局党组研究决定拟选调人选，并按照有关规定进行公示，公示后未发现影响任用问题的，按照有关规定办理调动手续。

1.本公告未尽事宜，由县医疗保障局负责解释。

2.被推荐和自荐人选提供的信息必须真实、准确、详细，如发现有弄虚作假的，将取消资格。

联系电话：64828830。

淳安县医疗保障局

2020年1月13日

淳安县中层岗位选调报名表（样表）.doc

拟选调人员主要社会关系登记表.doc

（编辑：wangwenling）