2017四川成都市人社局市交通运输委员会遴选15名工作人员(2)

四、考试

本次遴选考试分为笔试和面试。考试总成绩按满分100分计算，其中：笔试成绩占总成绩的50%，面试成绩占总成绩的50%。

(一)笔试。笔试科目为《综合能力素质测验》(满分为100分)和《对策申论》(满分为100分)。其中：科目一《综合能力素质测验》，题型为客观选择题，主要考察考生法律基础知识、行政职业能力、时事政治、中国特色社会主义理论等方面知识;科目二《对策申论》，题型为主观题，主要考察考生的政策理论水平、分析解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。笔试总成绩按100分计算，其中：《综合能力素质测验》占笔试总成绩的50%，《对策申论》占笔试总成绩的50%。

1.笔试时间和地点：笔试时间定于2017年9月16日进行。笔试具体时间及笔试地点详见《准考证》。

2.笔试成绩于2017年9月30日前由成都市人力资源和社会保障局、成都市交通运输委员会在成都人事考试网和成都市交通运输委员会网站(www.cdjt.gov.cn)公布。

(二)资格复审。资格复审工作由遴选机关具体组织实施。

1.进入资格复审人员名单，根据考生的笔试成绩，按照职位遴选名额录用名额的2倍，从高分到低分依次确定(最后一名笔试成绩相同的，可一并进入资格审查)。进入资格复审人数达不到职位遴选名额2倍的，该职位符合条件的考生可全部进入资格复审。

进入资格复审人员名单及资格复审有关事项择期在成都人事考试网和成都市交通运输委员会网站上公布。

2.资格复审在面试前进行。考生在接到资格复审通知后，应携带身份证、毕业证及下列材料的原件、复印件到成都市交通运输委员会一楼会议室(成都市交子北二路17号市级机关第六办公区)参加资格复审：

(1)《公开遴选报名信息表》(贴上照片)一式二份;

(2)《公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)登记表》复印件，需加盖公务员主管部门鲜章;

(3)所在单位组织人事部门关于其工作经历、现实表现及历年年度考核结果的证明材料;

(4)同意报考证明(具有人事管理权限的单位或主管部门出具)。

港澳学习、国外留学归来人员报考的，还需出具国家教育主管部门学历认证材料的原件及复印件。

3.资格复审合格者领取《面试通知书》参加面试;资格复审不合格者，取消面试资格，由此出现的缺额经市公务员主管部门和遴选机关研究同意后，按考生笔试成绩从高到低依次递补(若笔试成绩相同，一并进入递补)。递补只进行一次，递补进入资格复审人员名单另行通知。

(三)面试。面试采用结构化面试的形式进行。主要考察报考对象对遴选职位的熟悉度、理解力、工作思路以及履行职位职责所要求的基本素质和能力。满分为100分。

面试时间、面试地点等具体要求详见面试通知书。

五、考察与体检

(一)体检。体检对象由遴选机关按照职位遴选名额1：1的比例确定，体检项目和标准、要求参照公务员录用体检的有关规定执行。

体检合格者，确定为考察对象;体检不合格者，取消遴选资格。因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照进入面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补进入体检(如总成绩相同，按面试成绩排序)。经遴选机关集体研究同意，可递补一次。

(二)考察。考察采取等额考察的办法。所有体检合格人员由成都市交通运输委员会组织考察。因进入考察人员本人原因导致无法进行考察或考察不合格出现的空额，按照进入面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补进入考察(如总成绩相同，按面试成绩排序)。考察由遴选机关负责，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开遴选职位的适应程度进行全面考察。

六、调动与任职

经考察合格的遴选对象，由遴选机关在成都市交通运输委员会网站上公示7天。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响遴选的，报经市公务员主管部门审批(备案)后，办理调动和任职手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消遴选资格。

七、纪律与监督

此次公开遴选工作严格按照公务员法和上级公务员主管部门的相关规定进行，中共成都市交通运输委员会机关纪律检查委员会将对此次公开遴选工作进行全程监督，确保遴选工作公开、公平、公正。凡遴选机关及其工作人员、报考对象违反遴选工作纪律的，将参照《公务员公开遴选办法(试行)》《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》等规定给予严肃处理。

欢迎社会各界监督(监督举报电话：028-61887321)。

本公告及未尽事宜由成都市交通运输委员会负责解释。

政策咨询电话：028-61887669。

附件：成都市交通运输委员会2017年公开遴选参照公务员法管理事业单位工作人员职位情况表

成都市人力资源和社会保障局

成都市交通运输委员会

2017年8月30日

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（编辑：wsj）