2016河南省社旗县委农村工作办公室选调6人(2)

    （三）资格审查

    选调工作领导小组办公室汇总报名情况，进行资格审查，资格审查贯穿选调工作始终。资格审查通过人员，于1月 12 日到原报名地点领取准考证。

    （四）组织考试

    考试分为笔试、面试和实地调研测试，由选调工作领导小组办公室统一组织。

    1、笔试。满分100分，采用闭卷方式统一组织。主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字写作能力等综合素质。笔试时间以准考证为准。

    2、面试。按照选调人数1:4的比例确定参加面试人选。面试采取结构化面试方式，满分100分。面试时间和地点另行通知。

    3、实地调研测试。参加面试人员全部参加，满分100分。时间另行通知。

    考试总成绩为100分，其中笔试占40%，面试占30%，实地调研测试占30%。对笔试、面试和实地调研测试成绩适时进行公示。

    （五）确定考察对象

    选调工作领导小组办公室根据考试成绩，按照1:1.3的比例，确定考察人选。

    （六）组织考察

    组成考察组，对考察对象德、能、勤、绩、廉情况进行全面考察，重点考察德的表现、工作实绩、文字写作能力和群众公认度等。

    （七）组织体检

    体检按照录用公务员的标准进行。

    （八）确定人选

    召开县委农办扶贫开发信息中心选调工作人员领导小组会议，听取考察情况，并根据考试成绩、考察和体检情况，按1:1的比例研究确定拟选调人员。

    （九）公示和借调试用

    在拟选调人员所在的单位进行公示，公示期为7个工作日。公示后没有问题的，借调试用半年。借调试用期间只转移党组织关系。

    （十）办理调入手续

    借调试用期满经考核符合调入要求的，经县委农办扶贫开发信息中心选调工作人员领导小组会议研究，办理调入手续；不符合调入要求的，回原单位工作。

    五、组织领导

    成立县委农办扶贫开发信息中心选调工作人员领导小组。县委常委、常务副县长邓俊峰同志任组长，县政府党组成员李贺峰同志任副组长，纪委副书记、监察局长华远庆、组织部副部长陈鹏、人社局局长姚军、编办主任丁兆省、财政局局长焦运富、县委农办主任王清钦同志为成员。领导小组下设办公室，办公室设在人社局，谢天府同志任办公室主任，具体负责整个选调工作。

    县纪检监察、组织和人事部门对本次选调工作进行全程参与和监督。

    附件：社旗县委农办扶贫开发信息中心选调工作人员报名表

    以上是2015河南省社旗县委农村工作办公室选调6人公告的全部内容，更多公选遴选信息敬请关注华图教育公选考试频道。

（编辑：qy）