更好地享受“放管服”改革成果_遴选考试面试热点

一、华图遴选背景材料

我们所说的放管服改革，就是要确保简政放权真正落地。放管是指政府下放行政权，减少没有法律依据和法律授权的行政权，简化办事程序;放管是指政府部门加强监管，利用新技术、新制度加强监管，实现公正监管;放管服是指改变政府职能，减少政府对市场的干预，把市场的事情推给市场，减少政府对市场的干预，提供高效的服务，创造便利的环境。放管服改革的本质是政府自我革命，削减手中的权利，削减部门的利益。通过政府减权限和监管改革，可以释放市场活力和社会创造力。

二、华图遴选考题

为了创造良好的商业环境，使市场在资源配置中发挥决定性作用，政府推进了配送服务改革，取得了良好的效果。请根据现状谈谈你的看法。

三、华图遴选参考解析

放管结合改革不仅取消了部分审批事项，而且建立了清晰可行的权责清单制度。既要简政放权，又要对权力下放进行监督指导，做到“放尽放，放得下”，确保杜绝“一放了之、一刀切”。与此同时，坚持“一刀不断”，“绿色通道”、“安全税”的出现正是政府“一改到底”的决心。所以，为了更好地享受“放管服”改革的成果，我们还应从以下几方面着手：

首先，放手要强化宽进。要激发市场活力，需要不断地注入新鲜血液，放宽市场准入门槛，放开改革发展的“红线”，创造便利的进入环境，提升市场活力和创造力，优化市场服务。其次，依法从严“管”。放权的同时更要做好对权力执行的监督，可以通过随机抽取的方式，不定时地对监管对象和监管人员进行监督，提高监管效能，使市场秩序规范化。对违法者提高违法成本，或者与信用监管挂钩，实行“一处失信，处处受限”的处罚机制。第三，“服”要紧扣群众需要。增强服务意识，紧紧抓住群众“心”。人们对政府职能部门、政策细节不熟悉是导致群众得不到感的主要原因，因此，要加强群众对政府的了解，密切联系群众，重视“下基层”，树立“主人翁意识”。

对于企业来说，“放管结合”的改革，既能让企业“松绑”，又能为市场“腾出空间”，也是促进企业“释放”的重要途径。

（编辑：zhangyunfei）