2022江西新余市分宜县教育考试中心选调3人公告(2)

(三)笔试

1.考试形式：笔试+结构化面试。

2.笔试时间和地点：详见准考证。

3.确定入闱面试名单。根据笔试成绩高低，按招聘计划1:3的比例确定入闱面试名单(最后一名同分的，一并入闱面试)。

(四)面试

1.面试时间和地点：另行通知。

2.面试形式：结构化面试。了解应聘者分析、判断、沟通、专业技术能力等。

(五)计分方法

1.面试成绩：在评委组的评分中去掉一个最高分和一个最低分，计算出的平均分即为该应聘者的面试成绩，面试得分保留两位小数，小数点后第三位“四舍五入”。

2.计分总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。总成绩相同的，依次按面试、笔试成绩的高低，确定排名。

(三)确定选调人选

根据岗位选调计划按1∶1的比例，分别从高分到低分确定拟选调对象。

(四)办理手续

拟定选调对象名单并予以公示，公示无异议后，并按程序办理相关调动手续。

四、其它

1.选调工作遵循公开、公平、公正原则，对违反有关规定的,视情节轻重,根据相关政策给予处理。

2.县纪检监察工作人员对选调工作全过程进行监督。

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2022年分宜县教育考试中心选调工作人员报名表

分宜县人力资源和社会保障局    分宜县教育体育局

2022年6月21日

（编辑：wangwenling）