2022重庆市监狱管理局遴选公务员10人公告(3)

加分材料经审核无误后，2022年3月17日—3月23日面向社会公示。公示无异议的，计入遴选笔试总成绩。

报名人员可于3月25日上午9:00后，登录报名网站查询本人笔试成绩。

(二)现场资格审查

现场资格审查由重庆市监狱管理局组织实施，现场资格审查时间为2022年3月30日，地点为渝北区黄龙路2号。

根据体能测评比例，在报考同一职位笔试成绩合格人员中，按照从高到低的顺序确定进入现场资格审查人员。现场资格审查期间，因放弃或审查不合格而出现缺额的，按照上述规定递补，递补人员最后一名成绩并列的，一并进入现场资格审查。

进入现场资格审查的人员，持本人有效身份证、网上报名通过后的报名信息表、《重庆市监狱管理局公开遴选局机关公务员报名推荐表》(附件3)、笔试准考证、学历学位证书原件和复印件等以及其他需要提供的证明材料，按时到指定地点进行现场资格审查。

资格审查贯穿于公开遴选全过程，在任一环节发现不符合条件的，取消遴选资格。

(三)体能测评

体能测评的对象为现场资格审查合格的人员。体能测评参照《关于转发人力资源和社会保障部 公安部 国家公务员局〈关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知〉的通知》《重庆市录用人民警察体能测评工作实施细则(试行)》《关于明确公安机关人民警察体能测评次数的函》《关于同意调整公安机关录用人民警察体能测评有关项目测评次数的复函》等有关规定执行。体能测评的所有项目全部达标为合格，不合格的人员不能参加面试。体能测评结束后出现缺额的，不再递补开展体能测评。体能测评的结果在体能测评结束的当天公布。

(四)面试

在报考同一职位体能测评合格人员中，根据面试比例，按照笔试成绩从高到低的顺序确定面试人员。面试由市监狱管理局统一组织实施，面试时间另行通知。满分100分，最低合格分数线60分。参加面试人数与计划人数比例低于2:1的职位，该职位所有考生面试成绩还应达到其所在面试考官组所有人员的面试平均成绩，方可进入下一遴选程序。

面试参照《公务员录用面试组织管理办法(试行)》《重庆市公务员录用面试工作实施细则(试行)》等有关规定执行。面试人员面试时须携带笔试准考证、身份证，在规定时间到指定地点参加面试。

(五)体检和考察

在报考同一职位面试合格人员中，根据2:1的比例，根据综合成绩由高到低的顺序确定体检和考察对象。进入体检、考察的人数未达到规定比例的，经研究可以降低比例，但不低于1.5:1。

未按规定的时间和地点参加体检、考察的，视为放弃遴选资格。

1.体检。在指定医院进行体检，按照《公务员录用特殊体检标准(试行)》等相关规定执行。

2.考察。考察实行差额考察，考察对象与计划人数的比例为2：1，对于数量在2人及以上的遴选职位，可适当降低差额考察比例，但不低于1.5:1。笔试和面试成绩不带入考察环节。考察参照《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》等有关规定执行。

重庆市监狱管理局组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及政治业务素质与职位的适合程度进行全面考察，突出政治标准，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况深入考察道德品行，强化专业素养考察，注重考察工作实绩，加强作风和廉政情况考察。考察时，采取个别谈话、实地走访、同考察对象面谈等方法，听取考察对象所在单位有关领导、同事、纪检监察机构等的意见。根据需要也可以进行专项调查、延伸考察等。查阅干部人事档案，核实公务员或参照公务员法管理人员登记表以及其他需要核实或查询的情况(如“三龄二历一身份”、违纪违规情况、社会信用记录等)。

（编辑：wangwenling）