2021年宁夏回族自治区区直机关公开遴选公务员70人公告(4)

(四)考试成绩计算及公布

考试成绩由笔试、面试成绩加权计算，按百分制计分，四舍五入保留小数点后两位。考试成绩的计算方法为：

考试成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

面试工作结束后5日内，各遴选机关通过相关网站公布报名人员考试成绩。

五、组织考察

考察采取差额考察的方法进行，由各遴选机关负责组织实施。根据考试成绩由高分到低分的顺序，按照考察人员人数与遴选名额不高于2:1比例(含)确定差额考察对象(考试成绩并列的，一并进入考察)，对因特殊原因低于2:1比例进行面试且成绩合格的人员，按照实际人数确定考察对象。考察对象名单在各遴选机关相关网站发布。

考察工作参照《宁夏回族自治区公务员录用考察工作实施办法》(宁组发〔2015〕44号)和《宁夏回族自治区区直机关公开遴选公务员办法(试行)》(宁组发〔2016〕23号)执行。

考察工作结束后，考察组根据考察情况，在综合分析评价的基础上对考察对象进行考察评分(满分100分)，并计算出每个考察对象的综合得分。具体计算方法为：

综合得分=考试成绩×60%+考察组评分×40%

综合得分按照四舍五入的原则，保留小数点后两位。

考察工作结束后5日内，各遴选机关通过相关网站公布综合得分。

因考察不合格或自愿放弃考察资格等情况出现职位空缺的，按照考试成绩由高到低的顺序依次递补。

六、体检、公示、办理转任手续

(一)体检

体检由各遴选机关负责组织实施，在自治区公务员局指定的医疗机构进行。体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》等执行。体检费用由报考人员承担，体检合格者即确定为拟转任人员。体检不合格者，取消遴选资格，空缺职位在考察合格人员范围内按照综合得分由高到低的顺序依次递补。

(二)公示

拟转任人员名单经遴选机关研究确定报自治区公务员局审核后，在宁夏党建网、宁夏人事考试中心网和各遴选机关相关网站进行公示。公示期为5个工作日。

(三)办理转任手续

公示期满，对没有问题或者反映问题不影响转任的，由遴选机关按照有关规定办理调动和任职手续。对反映有问题并查有实据的，取消遴选资格。空缺职位在考察合格人员范围内按照综合得分由高到低的顺序依次递补。

七、重要提示

(一)本公告由自治区公务员局负责解释。职位设置、资格审查、面试、体检、考察、公示等有关具体事项由各遴选机关负责解释。

(二)本次遴选工作严格按照有关纪律和要求执行，违反遴选工作纪律的，按照有关规定予以严肃处理;构成犯罪的，依法追究法律责任。

(三)在遴选组织实施过程中，将按照自治区新冠肺炎疫情防控要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行调整，请报名人员理解、支持和配合。疫情防控要求详见《2021年宁夏回族自治区区直机关公开遴选公务员笔试期间疫情防控考生须知》。

(四)本次遴选不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展辅导培训。请报名人员提高警惕，切勿上当受骗。

（编辑：wangwenling）