2021四川绵阳市市直机关遴选公务员35人公告(3)

资格复审时，考生持《报名表登记表》[按照干部管理权限，经所在单位(和主管部门)以及公务员主管部门审核，注明“同意报考”并盖章]、身份证、学历(学位)证书及职位要求的其他有关证明材料原件和公务员登记表复印件参加资格复审。资格复审合格者，方可取得面试资格，当场发放《面试通知书》。因资格复审不合格或因考生放弃等原因导致的缺额，由市委组织部按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。未在规定时间内到指定地点进行资格复审的，视为考生自动放弃面试资格。面试当天放弃的，不递补。资格复审时，现场收取面试考务费80元/人。

(五)面试

面试由市委组织部统一组织，主要测试考生履行职位职责所要求的能力素质。面试成绩满分100分，最低合格分数线60分，低于60分的不能进入下一程序。

(六)差额考察

按笔试总成绩、面试成绩5:5的比例计算考试综合成绩，折合总分为100分。市委组织部于面试结束后，根据考试综合成绩从高分到低分的顺序(若考试综合成绩相同，则根据笔试总成绩高低确定)，按照考察对象人数与遴选名额2:1的比例，差额确定考察对象。对于遴选名额在2人以上的职位，可由遴选单位根据实际情况适当降低差额考察比例。市委组织部将在绵阳人事考试网公布进入面试考生综合成绩及进入差额考察对象名单。

差额考察工作由各遴选单位负责实施，由2名及以上人员组成考察组，采取发布考察预告、个别谈话、民主测评、查阅干部(人事)档案、实地调查、同考察对象面谈等多种方式进行，听取所在单位有关领导、群众和组织人事部门、纪检监察机关、机关党组织的意见，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与遴选职位的适合程度进行全面考察。突出政治标准，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况，深入考察道德品行，强化专业素养考察，注重考察工作实绩，加强作风和廉政情况考察，坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入。对在基层一线窗口单位工作的考察对象，要注重听取服务对象的意见。考察中要严格检查“三龄两历一身份”等情况，认真审核档案(如公务员登记表、违纪违规情况、社会信用记录等)，在此基础上形成考察报告。

考察结束后，各遴选单位根据综合成绩、考察结果和职位要求，按照干部管理权限和人岗相适原则，集体研究，以1:1比例择优等额确定体检对象，不唯分取人。未形成差额考察的职位，考察后由各遴选单位决定考察对象是否进入体检阶段。

(七)体检

体检由各遴选单位负责组织，在绵阳市内的公务员录用体检医疗机构进行。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。公告发布后至本次遴选体检实施时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。体检费用由考生本人承担。

各遴选单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。

未按规定时间或地点及未在规定期限内完成规定体检项目的，视为自动放弃。因体检不合格或考生放弃等原因形成的缺额，原则上应依次递补。

(八)顶岗试用

体检合格方可确定为试用人员，进入各遴选单位顶岗试用1个月，主要测试应试者的职位适应能力，确保人岗相适。因顶岗试用不合格或考生放弃等原因形成的缺额，由各遴选单位决定是否递补。

（编辑：wangwenling）