2021湖北荆州市石首市机关事业单位选调37人公告(3)

(三)组织公开选调。

公开选调工作由市委组织部、市人社局统筹安排。公开选调实行差额选调，选调计划数与最终资格审查合格人数比例须达到1:2，对于达不到报考比例的，核减该岗位选调计划。公开选调采取笔试、面试、考察等方式进行，按照笔试占比40%、面试占比60%的比例实行百分制确定综合成绩，按照综合成绩由高到底进行排名，确定考察对象。

1、笔试。笔试由市委组织部和市人社局统一组织。通过报名资格审查的选调人员在指定的时间和地点参加笔试。笔试主要测试公共基础知识、政策理论水平、分析和解决实际问题、文字表达能力等综合素质。笔试时间地点另行通知;

2、面试。面试由市委组织部和市人社局统一组织，主要采取结构化面试的方式进行，测试履行职位职责所要求的基本素质和能力。面试时间地点另行通知;

3、考察。选调单位对参加面试的人员进行考察。考察按发布考察预告、组织测评、座谈了解、查阅资料、实地走访、征求相关部门意见等相关程序进行。考察工作坚持以实干论实绩、从实绩看德才，以干事创业为中心，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，突出考察政治品质和道德品行，注重考察工作实绩，加强作风考察，强化廉政情况考察，对考察对象作出客观准确的评价。

(四)体检。

根据综合成绩排名及考察结果，等额确定拟选调初步人选，并组织选调对象进行体检。体检标准参照公务员录用体检标准执行。体检合格列入拟选调正式人选。

(五)讨论决定与公示。

1、讨论决定。根据考生的考察情况、综合成绩排名、体检情况及选调职位要求，把考察情况与考察对象的德才条件、一贯表现、人岗相适等情况进行综合分析研究决定拟选调人选;

2、公示。由市委组织部将拟选调人员分别在石首门户网、今日石首和石首先锋微信公众号、考察对象工作单位及选调单位进行公示，公示期为5个工作日。

(六)选调试用。

公示期满，对没有举报反映或者有举报反映经查实不影响选调的，市委组织部、市人社局按干部管理权限办理试用通知。对有举报反映查证属实影响选调录用的，取消选调资格，并按综合成绩排名重新研究确定递补人员，并进行公示。

此次选调实行试用期制度，试用期为3个月。选调人员试用期内的工资待遇在原单位领取。

(七)办理正式调动。

选调试用期满，选调人员考核合格且能胜任相应工作岗位的，经选调单位集体研究呈报，市委组织部、市人社局按干部管理权限办理选调调动手续。试用期选调人员考核不合格、不能胜任相应工作岗位的，经选调单位呈报书面鉴定材料，市委组织部、市人社局按程序办理不予选调录用手续。试用期满，出现不予录用选调试用人员的，不递补试用。

四、纪律监督

2020年石首市机关事业单位公开选调工作人员由市纪委全程监督。监督举报电话：市纪委0716-7815745，7819729;市委组织部0716-12380、0716-7819989;市人社局0716-7182574。

五、其他

石首市机关事业单位公开选调工作的未尽事宜，由市委组织部、市人社局及相关选调单位负责解释。

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（编辑：wangwenling）