2021贵州六盘水市市直机关遴选公务员57人公告(3)

审查地点：各遴选单位指定地点(详见附件1)。

各遴选单位自行组织现场资格复审。根据笔试成绩从高到低，按照参加资格复审人数与计划遴选人数3:1以内的比例确定资格复审人员。同一职位报考人员笔试成绩末位并列的，一并进入资格复审环节。各报考人员需本人携带以下材料参加复审：

①《2021年六盘水市市直机关公开遴选公务员报名表》加盖公章的原件;

②本人有效《居民身份证》或《临时居民身份证》原件;

③公务员(参公人员)登记表复印件(需加盖档案管理部门公章);

④学历学位证书原件及复印件;

⑤职位要求的其他资格条件的印证材料以及专业资格证书等。

资格复审合格的，确定为面试人员。资格复审不合格的，按笔试成绩排名依次递补，由各遴选单位报市委组织部同意后，确定人员并在指定时间内负责通知递补人员到场，在规定时间内复审。

(四)面试

面试对象为资格复审合格人员。面试采取结构化面试方式进行，主要测试报考人员履行职位职责所要求的基本素质和业务水平，面试时间、地点另行通知。面试成绩现场告知考生本人。面试成绩满分为100分，合格分数线为60分。未达面试合格分数线的，取消进入下一环节资格。

(五)考察

根据考试总成绩从高到低，按照考察人数与计划遴选人数1：1的比例确定考察人选(末位成绩相同的，面试分较高者进入考察环节)。同一职位的考察对象，应当由同一考察组考察。开展考察时间由各遴选单位自行确定。

考察内容主要包括德、能、勤、绩、廉方面情况以及是否具备调动资格条件的情况，要重点考察其政治素质。考察应采取个别谈话、民主测评和政治素质测评的方式进行。对在基层一线单位或在窗口服务单位工作的考察对象，可进行实地走访考察，注重听取服务对象的意见。考察组要认真查阅干部人事档案，重点核实公务员(参公人员)身份入口、登记及任职经历等情况，考察工作完成后形成书面考察材料。考察对象在现单位工作不满2年的，一般要到其原单位进行延伸考察。考察合格的进入体检环节，考察不合格的，经报市委组织部同意后，按考试总成绩排名依次递补。

(六)体检

体检由各遴选单位组织实施。体检标准按国家公务员录用体检标准执行。体检需在指定的县级以上医院进行，体检不合格的，可依次进行递补。体检时间由各遴选单位另行通知。

(七)讨论决定及公示

各遴选单位党委(党组)认真听取考察组意见，综合分析报考人员的考试成绩和考察、体检情况，集体讨论确定拟遴选人员。

对拟遴选人员在其所在单位、遴选单位同时进行公示，公示期不少于5个工作日。公示期满，没有问题或反映问题不影响调动的，按程序报批。

(八)办理调动

各遴选单位将调动相关材料报市委组织部审批并办理调动手续。在调动过程中，对反映有严重问题并查有实据的，取消资格;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓调动，待查实后再做决定。

五、其他

(一)本次遴选工作严格按照有关纪律和要求执行，做到信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会及有关部门的监督。遴选涉及的相关人员，均须执行回避有关规定。遴选工作启动后，各单位不得突击提拔或晋升参加遴选人员的职务职级。

（编辑：wangwenling）