2021湖北宜昌市伍家岗区选调事业单位人员18人公告已经发布(2)

4.资格初审及其他

(1)资格初审由区人社局和各选调单位负责。区人社局和选调单位严格按选调公告中明确的报考条件，对报考人员进行网上资格初审。初审结果将通过电子邮箱告知。

(2)在实施笔试前，岗位职数与报名人数须达到1:2的比例。未达到规定比例的，取消选调岗位职数，并及时在伍家岗区政府网站公告。

5.准考证发放：对通过资格初审的考生，由区人社局组织将《准考证》(电子版)发送到考生电子邮箱，由考生自行打印，并通过电话或短信告知考生。

(三)考试安排

1.笔试。在落实防疫安全措施前提下，区人社局适时组织笔试。

(1)笔试时间及地点：见《笔试准考证》。

(2)笔试要求：考生须持笔试准考证、有效身份证原件、《宜昌市伍家岗区2021年选调事业单位工作人员考生健康声明及安全考试承诺书》(附件4)在规定的时间、地点参加笔试，缺一证件者以及在规定时间内未报到的考生，均视为自动放弃笔试资格。

(3)笔试成绩：笔试满分100分，笔试成绩及时在伍家岗区政府网站上公告。

2.面试。面试公告在伍家岗区人民政府网站发布。同时区人社局通过电话或短信等方式，将面试时间地点通知到每位面试考生，并做好记录。

(1)面试人员的确定：按照笔试成绩从高到低的顺序，按选调岗位1：2的比例确定参加面试人员，若笔试出现人员缺考，进入面试的人员未达到规定的比例，则相应核减或取消该选调岗位。核减或取消选调岗位职数的信息将于面试前在伍家岗区政府网站上公告。

(2)面试资格复审：区人社局对进入面试人员的资格条件进行认真复审，资格复审时间、地点另行通知。报考人员复审时应提供笔试准考证和报名要求提交材料的原件以及当地组织人事部门出具的同意报考证明。报考人员提供虚假报考材料的，一经查实，立即取消选调资格。不按照指定时间、地点参加资格复审或复审不符合条件的，取消其面试资格，按该岗位笔试成绩依次递补。面试人员名单及时在伍家岗区政府网站上公告。

(3)面试方式：面试采取结构化面试方式进行，面试满分100分，按照去掉一个最高分和一个最低分，取平均分的方法计算，考生的面试成绩当场宣布。

(4)面试要求：考生须持笔试准考证、身份证原件在规定的时间、地点参加面试，缺一证件者以及在规定时间内未报到的考生，均视为自动放弃面试资格。

(5)面试当天因考生弃权等因素造成面试人员达不到规定比例的，不再进行递补，该岗位可正常开考。若面试考生人数只有1人时，则设置合格分数线为70分，未达到合格分数线的，取消该选调岗位职数。

3.综合成绩计算

按笔试成绩*40%、面试成绩*60%的权重计算考生综合成绩，综合成绩精确到小数点后两位，若遇综合成绩相同，按笔试成绩从高到低分排序确定。若笔试成绩相同则组织加试，按考生加试成绩从高到低分排序确定。考生综合成绩在伍家岗区政府网站上公告。

(四)考核

考核由各选调单位负责，考核组深入考核对象所在单位，采取个别座谈、民主测评、实绩核查、查阅档案、征求纪检、综治、应急、生态环境等部门一票否决意见等方式进行。对考核对象的德、能、勤、绩、廉等方面情况进行全面了解，重点考核选调人员的思想政治表现、道德品质、法纪观念、业务能力、工作实绩以及相关资格审查。考核结束后，根据考试成绩从高分至低分排序，按选调岗位职数与考核合格人数1:1的比例确定体检对象。

（编辑：wangwenling）