2020年内黄县乡镇事业单位公开选调工作人员30名(2)

3、本次参加选调考试人数与拟选调人数形成差额即可选调。

4、资格审查贯穿选调工作全过程。报考人员填写的信息和提供的有关材料必须完整准确、真实有效，凡提供虚假材料或不符合报考条件的，一经发现，取消其选调资格。

5、领取准考证。准考证由主管部门统一领取，考生凭有效身份证、准考证按时参加考试。考生领取准考证后务必仔细阅读准考证上载明的考生须知，并按准考证上考生须知规定的相关要求执行。如未按考生须知规定的要求执行造成的后果，由考生个人承担。

(三)考试

按照常态化疫情防控要求，考生考试前14天内做好体温检测，考生要服从现场管理，主动接受健康码查验、体温测量，按要求佩戴口罩(自备)，注意保持距离，做好防范工作。考生务必认真阅读《2020年内黄县乡镇事业单位公开选调工作人员新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》(附件4，考生自行下载打印并签名，笔试进入考场时交监考老师收取)，知悉告知事项、证明义务和防疫要求。

本次选调考试采取笔试方式进行，统一命题、统一组织、计算机现场评分。

(1)考试内容

《公共基础知识》一张试卷，满分100分。考试成绩计算按四舍五入的办法保留到小数点后两位数。

(2)考试时间、地点见《准考证》。

(3)考试结束后，及时在发布公告网站公布考试成绩。

(四)考察

根据选调人数，按照考试成绩从高分到低分以1:1比例确定考察人员。比例内末位人员考试成绩并列的，参加工作时间早的确定为考察人员;参加工作时间相同的，学历高的确定为考察人员。缺考、作弊或考试成绩为0分的，不得确定为考察人员。

考察工作由本次选调领导小组统一安排，对考察对象的思想政治表现、道德品质等情况进行考察。考察时还须进一步核实报考人员是否符合选调岗位要求的资格条件，是否存在不得报考的情形，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。因考察不合格出现缺额的，不再递补;因自愿放弃出现缺额的，按照考试成绩由高分到低分依次等额递补一次。

(五)公示与聘用

按照考试、考察结果，确定拟选调人员，并在发布公告网站公示，接受考生和社会各界监督，公示时间为7个工作日。公示结束后，对经公示无异议的拟选调人员，按照考试成绩由高分到低分的顺序依次选择选调单位。考试成绩并列的，参加工作时间早的优先选择;参加工作时间相同的，学历高的优先选择。选调单位确定后，按规定办理聘用手续，签订聘用合同。

四、纪律与监督

对弄虚作假，在选调过程中作弊的报考人员一经查实，取消其选调资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处理。

特别提示：

报考人员要诚信报考并自觉遵守选调工作规定和纪律，听从安排，服从分配，否则按自动放弃资格处理。

本次选调不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

本公告由本次选调领导小组负责解释。未尽事宜由本次选调领导小组研究决定。

咨询电话(工作时间内)：0372-7070938

（编辑：wangwenling）