2020年中共渠县县委组织部选拔拟任乡镇领导班子成员15名(4)

县委组织部组建考察组，按照公开公平、综合比选、竞争择优的原则，采取个别谈话、实地走访、延伸考察、专项调查、查阅档案、集体面谈、征求相关单位意见等方式，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，注重考察工作实绩和群众公认程度，加强作风和廉政情况考察，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况，并形成考察报告。

1.乡镇(街道)事业编制人员：参照干部考察程序，在工作所在乡镇(街道)进行考察，在工作站所进行延伸考察，县直部门(单位)派驻乡镇(街道)事业编制人员同步听取单位主管部门意见。

2.村党组织第一书记：参照干部考察程序，在派驻村进行考察，在派出单位进行延伸考察，同步听取派驻村所在乡镇(街道)党(工)委意见。

3.优秀村干部：参照《达州市村(社区)党组织书记选拔任用管理实施办法(试行)》考察程序，在工作所在村进行实绩量化考察，同步听取所在乡镇(街道)党(工)委意见。

(六)组织体检。考察结束后，根据综合成绩、考察结果，按照选拔计划1:1的比例，分类从高分到低分确定体检人员。综合成绩相同的，以综合能力考核成绩高低排序确定;综合成绩、综合能力考核成绩都相同的，以履职能力测试成绩高低排序确定。体检在市内三级以上医院进行，体检项目和标准按人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。因体检不合格或本人放弃等出现的缺额，可根据综合成绩、考察结果等额递补。

(七)公示。体检合格的拟提名人选，在渠县新闻网、渠县人民政府网和“爱上渠县”微信公众平台同步进行公示。公示期不少于5个工作日。公示期间产生的缺额不再递补。

(八)试岗锻炼。公示期满，对没有反映问题或者反映问题不影响选拔的，按照规定作为乡镇领导班子成员提名人选，安排到相应岗位试岗锻炼2个月。提名人选不服从岗位安排的，取消选拔资格，缺额不再递补。

(九)组织选举。试岗锻炼结束后，相关乡镇按有关规定依法组织选举。

(十)公务员登记。对经选举当选乡镇领导班子成员的“三类人员”，在国家行政编制限额内按照公务员登记有关规定进行登记;未当选人员，一般回原单位比照原工作职位进行安排。对当选乡镇领导班子成员的村党组织第一书记，可享受相应待遇，工作在第一书记岗位，驻村期满考核合格后正式到岗履职。从“三类人员”中选拔担任乡镇领导班子成员的须在本县乡镇工作不少于3周年，未满3周年的不得调动到县级部门及以上机关事业单位。

四、其他事项

1.资格审查合格人员名单、履职能力测试时间、面谈考核时间、体检人员名单及体检时间等相关信息将在渠县新闻网、渠县人民政府网和“爱上渠县”微信公众平台公布，均不再以其他形式通知，请注意关注。

2.本次选拔工作严格按照中央和省、市、县关于干部人事工作的有关规定进行。如发现违反干部人事纪律的现象，可向渠县纪委监委、渠县县委组织部反映。

3.“三类人员”选拔中疫情防控工作按有关规定执行(注意事项见附件3)。

监督举报电话：

0818-12388，0818-7201293(渠县纪委监委);

（编辑：wangwenling）