2020年彬州市治安联防巡逻队遴选工作人员8名(2)

2、面试。根据笔试成绩和遴选岗位职数，从高分到低分按1:2比例确定进入面试人选，达不到比例的，按实有人数确定。若笔试成绩最后一名出现并列时，并列人员同时进入面试。面试采取结构化面试形式进行。主要测试应聘者的综合分析能力、逻辑思维能力、语言表达能力、人际沟通能力、举止仪表及岗位适应能力等，面试时间8分钟，满分100分。

总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，保留小数点后两位。

(四)考察。

按总成绩从高分到低分按遴选人数1:1.2的比例确定考察对象。考察由市委组织部、市委政法委、市纪委监委共同组织，主要考察德、能、勤、绩、廉五个方面。

(五)公示。

考察合格人员经遴选工作领导小组集体研究确定录用人员名单，在彬州市人民政府门户网站公示5个工作日。

(六)调动。

公示期满后，无问题反映或反映问题不影响录用的，按照有关程序办理调动手续。

联系人：赵 丹(市委组织部干部) 34922438

郭永平(市委政法委干部) 34922527

附件：彬州市治安联防巡逻队公开遴选工作人员报名推荐表

中共彬州市委组织部

中共彬州市委政法委员会

2020年5月13日

（编辑：wangwenling）