2020年第一次临港经开区事业单位公开考调工作人员2名(2)

2.报名前应下载并如实准确填写《宜宾临港经开区事业单位2020年第一次公开考调工作人员报名登记表》，报考者应持贴好照片的报名登记表一式两份、2张近期同底1寸免冠彩色照片、身份证、学历(学位)证书、职称(执业、职业)证书和岗位要求的其他有关证明材料原件及复印件。

3.报考人员应征得所在单位及单位主管部门同意，需在进入体检程序前提交同意报考证明材料。如未按要求提交同意报考证明材料将不予进入下一步招聘环节。

报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的，一经查实取消其考调资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。

(二)开考比例

有效报考人数与考调岗位计划的比例达到3:1方可开考。未达到开考比例的岗位，按比例调减或取消该岗位考调计划。

(三)考试

本次考调坚持公开、公正、平等、竞争的原则，通过笔试、面试、考察相结合的办法，择优选调。

1.笔试。笔试科目为《教育公共基础》(执行四川省中小学公开招聘教师教育公共基本笔试和复习大纲)

笔试时间：2020年6月6日上午9:00

笔试地点：宜宾市第七初级中学校(小学部)

2.领取笔试准考证。

领取笔试准考证时间：2020年5月31日(上午9:00-12:00)

领取笔试准考证地点：宜宾临港经济技术开发区社会事业局6楼607办公室〔宜宾临港经济技术开发区沙坪街道国兴大道沙坪路段9号数据中心(临港会展中心旁)〕

具体笔试考试时间、地点详见笔试准考证。请资格审查合格考生及时关注，并携带身份证、防疫信息码等证件(信息码)按时参加考试。逾时未到，责任自负。

3.面试。面试为专业技能面试，内容为说课。

根据考生笔试成绩从高分到低分按考调名额1:3的比例进入面试(若进入面试的最后一名笔试成绩有并列的，并列人员均进入面试)。实际参加笔试的考生人数未达到1:3比例的岗位，该岗位的考生全部进入面试。如招聘岗位实际参加面试人员未形成竞争(即实际参加面试且成绩有效的人数少于或等于该岗位拟招聘人数)，该岗位面试人员面试成绩低于65分的，不予进入下一步招聘环节。

面试的具体时间和地点另行通知。

4.考试总成绩计算方法。

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

(四)考察

本次考调人选实行等额考察。面试结束后，根据考试总成绩从高分到低分的顺序确定进入等额考察人选。考试总成绩相同的，以笔试成绩、面试成绩的顺序从高分到低分依次等额确定考察人选。考察按照《宜宾市事业单位公开招聘工作人员聘用考核暂行办法》(宜人发〔2010〕14号)执行，坚持德才兼备、以德为先、注重实绩的原则，采取查阅干部人事档案、实地走访等方式，全面了解报考者的政治素质、业务水平、廉洁自律以及是否需要回避等情况。考察结束后，由各考调单位及主管部门如实写出考察报告，经集体研究、等额确定考调体检人选。

(五)体检

1.体检在二级甲等及以上综合性医院进行。体检标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等相关规定执行。国家和省另有规定的，从其规定。

（编辑：wangwenling）