【2020遴选公文写作】在市政府办公室机关“爱沧州、做贡献、干成事、出亮点”活动半年交流会上的讲话

同志们：

今天，我们召开市政府办公室机关“爱沧州、做贡献、干成事、出亮点”活动半年交流大会。主要任务是，全面贯彻落实全市“爱沧州、做贡献、干成事、出亮点”活动半年交流会精神，回顾、总结办公室上半年活动情况，对下半年的活动进行再部署、再动员，进一步解放思想，转变作风，以更加高昂的精神状态，投入到建设沿海强市、和谐沧州的伟大征程中来。刚才，王彤常务副秘书长传达了全市“爱沧州、做贡献、干成事、出亮点”活动半年交流会精神，五位同志就本科室、自己上半年开展活动的情况交流了经验体会，大家要认真学习、研究、领会、借鉴，并融合到自己工作之中去。下面，我讲几点意见。

一、认清形势，再鼓干劲，深入贯彻落实“三个一”要求，进一步增强搞好“爱沧州、做贡献、干成事、出亮点”活动的自觉性、主动性

7月30日，召开了全市“爱沧州、做贡献、干成事、出亮点”活动半年交流会，会议的主题是，深入贯彻落实省委书记张庆黎同志关于党员干部“三个一”的要求，即，要有“一个好的精神状态、一个好的工作作风、一个好的工作业绩”，进一步加强政府自身建设，改进工作作风，优化发展环境，动员市政府系统全体工作人员全身心地投入到建设沿海强市、和谐沧州上来，再掀“爱沧州、做贡献、干成事、出亮点”活动新高潮。会上，按照市委书记郭华同志致市长焦彦龙同志的一封信指示精神，决定下一步将活动从政府系统扩大到全市各行各业，扩大到全体党员、干部。这一切表明，这项活动的政治意义、现实意义，参与的深度、广度，都得到了全新的提升。市政府办公室作为市政府的中枢机构，责无旁贷，必须从讲政治的高度来认识这项活动，以更加良好的精神状态投入这项活动，以更加优异的成绩来为这项活动增光添彩，以实际行动始终走在活动最前列。

自去年底以来，市政府系统开展“爱沧州、做贡献、干成事、出亮点”活动以来，市政府办公室结合工作实际，提出了强化“四种意识”，着力实现“四型机关四突破”的总体目标，明确了通过活动开展做到“爱沧州动真情、做贡献下真劲、干成事用真心、出亮点使真招”的总体要求。半年以来，办公室的活动高标准启动、严要求推进、高质量落实、创造性开展，全体同志积极响应、热情参与，政治业务素质全面提高，精神面貌极大振奋，服务质量工作作风明显改进，整个活动始终保持着生动活泼的特点，取得了显著成效。

一是宣传发动充分，学习反思深入。办公室开展活动以来，各单位、各科室和全体同志高度重视，行动迅速，很快掀起了活动热潮，呈现出起步快、标准高、氛围浓的良好态势。各单位和各科室精心制定学习计划、合理安排学习时间、紧紧抓住学习重点，深入学习了规定篇目，不少领导和同志结合工作实际，找准抓住工作中的薄弱环节，撰写文章，谈心得、谈体会，触及灵魂，对工作中存在的一系列问题，都进行了深入的剖析，并提出了切实的改进措施和意见，站在更高的起点上明确了工作目标，为实现以活动促工作，以工作体现活动成果，打下了坚实的工作基础。

二是活动凝聚了人心士气，使命与责任意识显著增强。通过活动开展，办公室广大干部职工更加深刻的认识到，要真正把握住沧州面临的重大发展机遇，在建设沿海强市、和谐沧州这个时代主题上，必须切实增强作为政府办公室工作人员的荣誉感、自豪感，立足岗位，从自己做起，切实肩负起使命与责任，从而发展意识、责任意识不断增强，率先发展、率先崛起的愿望更加强烈，干事创业的热情高涨，切实把思想和行动统一到了“干成一批在沧州发展史上具有深远影响的重大工程、重大事项，在沿海强市建设进程中留下浓墨重彩的一笔”这一活动的总体要求上来。

三是活动推进有力，各项工作扎实有效。按照“干什么、怎么干、谁来干、什么时间干成”的要求，自上至下建立了目标责任书、动态跟踪台账，并按照要求公布，在单位之间、科室之间、个人之间形成了“以工作看作风、比能力，以实绩定奖惩、论英雄”的工作机制，使活动始终保持着蓬勃开展的态势。

四是活动求真务实，工作高效开展。上半年，办公室共组织召开会议、活动450余次，起草各类文稿550余件、190余万字，制发各类文件近500件，公开信息35000余条，处置上访290余件，以及“爱沧州、做贡献、干成事、出亮点”活动的组织、党建、金融、法制、建议和提案办理、政务督查、公务接待、应急管理、财务管理、车辆管理等均圆满完成任务，取得了较好成绩。尽管我们的任务那么繁重，节奏那么紧张，要求那么严格，但是，办公室这支队伍无论在承上启下、联系左右、协调各方的重要任务面前，还是应对各种各类突发性事件、参与政务、管理事务、提供服务方面，都能够与时俱进转作风，不负重托、不辱使命，在市政府各部门中间，发挥出了应有的示范和引领作用，为全市的经济社会发展做出了应有的贡献。

总之，我们的活动，确实取得了较好成绩。但是，面对着新的要求，我们要清醒地看到，还有不少问题需要引起高度重视。具体讲，就是有些同志的思想观念仍然落后于新形势新任务，缺乏创造性;有些同志精神状态不适应，面对艰巨的任务，缺乏直面问题的勇气、顽强的斗志和进取精神;“散”(纪律散漫)、“懒”(不想干事)、“软”(不敢碰硬)、“低”(效率低下)等不良现象还不同程度的存在;有些同志工作能力不适应，缺乏新思路、新办法、新举措。这些问题不解决，势必涣散斗志、贻误工作，影响全市“两个环境”建设的大局。因此，我们一定要按照“三个一”要求，抓住下半年“爱沧州、做贡献、干成事、出亮点”活动这一契机，全面加强自身建设，使每一位工作人员，都能够达到焦市长提出的关于“热爱沧州，无私奉献，在建设沿海强市、和谐沧州上有新境界;争先创优，干事创业，在干成一批大事、实事上有新突破;解放思想，改革创新，在破除瓶颈制约上有新作为;悉心为民，转变作风，在优化发展环境、服务群众上有新提高;真抓实干，求真务实，在狠抓工作落实上有新成效”的目标。

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