中央机关遴选面试试题是怎样的？中央遴选面试题考什么？

中央机关遴选面试试题是怎样的?中央遴选面试题考什么?

中央机关遴选面试试题是怎样的?很多顺利通过笔试进入面试名单的小伙伴都迫切的想知道，中央遴选面试到底考什么内容?会不会很难?这些当然都是考生们应关注的问题，因此小编给大家整理了往年的中央遴选面试题合集，因为往年面试题型与材料非常多，因此无法全部在这里进行展示，并且各个部门的遴选面试题也不相同，所以小编在这里以2016年部分遴选面试题为例，给大家进行参考。

中央机关遴选面试试题是怎样的?中央遴选面试题考什么，看看下面的中央遴选面试题合集，你会有方向的。

一、2016年10月28日中央国家机关遴选公务员面试试题(国家旅游局)

面试时限：15分钟。

以结构化面试为主，有追问，可以说是半结构化面试。考官念题，考生面前没有题本。同一单位分组面试，题目不完全一样。

1、中国共产党第十八届中央委员会第五次全体会议强调，实现“十三五”时期发展目标，破解发展难题，厚植发展优势，必须牢固树立并切实贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念。这是关系我国发展全局的一场深刻变革。请你任选这五大发展理念的任何一个方面，谈谈你是怎样理解的?

2、你到新单位去以后，领导给你安排的都是一些比较琐碎的工作任务，同事们都有些议论和看法，说你没有能力承担大任务，你该怎么办?

3、单位要组织一次农村文化工作调研，交由你牵头负责，你将如何开展工作?

4、单位组织一次大型国际会议，开会时间已到，但有一重要嘉宾迟到，原因是忘记拿发言稿，正返回宾馆去拿讲稿，这时你作为会议组织者，该怎么办?

5、你所在的单位同事关系融洽，但看似团结，其实是“结团”，你怎么看怎么办?

二、2016年中央机关遴选公务员面试试题(人社部)

1、有人说应加强依法行政，有人说应加强政府服务，你怎么看?

2、领导让你一周内写完工作总结，该总结需要汇总相关部门和下级单位的情况，同时又让你到下级单位开展为期一周的考察，你怎么安排?

3、你工作以来干的最成功的一件工作是什么?遇到了什么困难，是怎么样解决的?

三、以结构化面试为主，有追问，可以说是半结构化面试。考官念题，考生面前没有题本。同一单位分组面试，题目不完全一样。

1、中国共产党第十八届中央委员会第五次全体会议强调，实现“十三五”时期发展目标，破解发展难题，厚植发展优势，必须牢固树立并切实贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念。这是关系我国发展全局的一场深刻变革。请你任选这五大发展理念的任何一个方面，谈谈你是怎样理解的?

2、某省新农村文化建设抓得风生水起，领导安排你赴该省开展一次专题调研，你怎么办?

3、你是中央某部委工作人员，组织上安排你到基层下派锻炼，你到基层之后，基层的一些同志认为你好高骛远，说你做事不踏实、不认真，还认为你是来基层监督他们工作的。面对这种情况，你怎么办?

以上就是小编给大家整理的中央机关遴选面试试题合集的一部分内容，因内容太多无法全部展示，因此考生若是想参考往年的遴选面试题目，也可自己上网进行查找。

（编辑：liqingjian）