2019年重庆市江津区人民政府办公室公开选调工作人员3名

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重庆市江津区人民政府办公室

公开选调工作人员简章

为进一步充实办公室机关工作力量，优化干部队伍结构，经区政府同意，区政府办公室决定面向全区公开选调工作人员。现将有关事宜公告如下：

一、选调原则

(一)坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则。

(二)坚持注重实绩，德才兼备的原则。

二、选调名额

行政编制1名，参公编制2名，江津区已进行公务员登记备案且在编在岗的科级及以下人员。报名人数与选调职数比例达到3：1，方可开考。

三、选调条件

(一)拥护中国共产党领导。

(二)全日制本科及以上学历，专业不限。

(三)年龄35周岁以下(1984年5月6日及以后出生)。

(四)具有履行职责的身体条件，品行端正、吃苦耐劳，组织纪律意识强，具有较强的公文写作、沟通协调能力。

(五)近三年度考核为称职及以上。

(六)有下列情形之一的，不得参加公开选调：

1.受过司法机关刑事处罚的。

2.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的。

3.正在党纪、政纪处分期限内的。

4.其他不适宜报考的。

四、选调方法

采取笔试、面试和考察相结合的办法确定拟选调人选。

五、选调程序

(一)报名。

1.报名时间：2019年5月6日至5月10日。

2.报名方式：(1)现场报名：江津区行政中心1421办公室;(2)网上报名：将报名资料发送至邮箱1158604036@qq.com。

3.报名资料：(1)《重庆市江津区人民政府办公室公开选调机关工作人员报名表》一式两份，照片为近期2寸免冠登记照。(2)身份证和学历、学位证书原件及复印件(原件审验后退还)，网上报名的提供以上证件扫描件(原件在面试环节审验)。

4.联系方式：邹鹏(81220135、15826137181)。

(二)资格审查。

资格审查：贯穿于选调全过程。凡发现报考人员与选调条件不符以及提供虚假材料的，即取消资格。

(三)考试。

采取笔试与面试相结合的方式，通过资格审查的报考者持本人身份证参加考试，时间地点另行通知。

(四)考察。

根据笔试、面试的成绩确定被考察人员。

(五)调动。

对拟选调人员，经考核合格后，按规定程序办理调动手续。

六、纪律要求

本次选调在区纪委监委驻区政府办公室纪检监察组监督下进行。如发现违反干部人事纪律问题，可向区纪委监委驻区政府办公室纪检监察组举报。

本简章由区政府办公室负责解释。

附件：

重庆市江津区人民政府办公室公开选调机关工作人员报名表.doc

重庆市江津区人民政府办公室

2019年5月5日

（编辑：公遴选编辑）