2015年广东省大浦县县委办选调5人(2)

    四、考试

    考试由大埔县委办公室会同有关部门组织实施。

    （一）笔试：实行竞争性选拔考试，重点测试应试人的文字组写能力和公务文书写作基础知识。

    笔试成绩按100分计算，成绩计算到小数点后2位。

    笔试定于7月12日（星期日）上午9时开始，笔试时间为120分钟，笔试地点为县委县政府办公大楼八楼会议室。

    （二）面试：重点测试应试人的基本素质、语言表达能力、应变能力、仪表气质。参照招录公务员面试的评分办法，计算面试成绩。

    面试成绩按100分计算，成绩计算到小数点后2位。

    面试时间和地点另行通知。

    （三）总成绩：考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

    依总成绩高低，按1:1比例确定拟选调人选。若同一岗位考生总成绩相同的，依次按照笔试成绩、面试主评委评分高低顺序确定名次。

    五、体检和考察

    按招录公务员体检的标准，组织拟选调人选到指定医院进行体格检查，体检费用自理。体检和考察工作由县委办公室负责组织实施。

    六、公示和转任

    县委办公室根据考试总成绩、体检结果和考察情况，确定选调对象，在县委组织部、县人社局网站公示7天，公示结果不影响选调的，按有关规定办理转任手续。

    七、本公告由大埔县委办公室负责解释。

    附件：大埔县委办公室选调工作人员报名表

    中共广东省大埔县委办公室

    中共广东省大埔县委组织部

    广东省大埔县人力资源和社会保障局

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（编辑：admin）