九江市公开竞争性选拔30名副县级领导干部(2)

　　5、资格复审。市公选办对各县（市、区）报送的推荐人选和全市领导干部大会推荐出来的市直单位人选进行资格复审。

　　6、笔试面试。均实行百分制，笔试、面试成绩供下一轮差额推荐参考。

　　7、差额推荐。召开市委全委扩大会，进行差额推荐，产生考察人选。

　　8、组织考察。依据《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关规定，进行组织考察。

　　9、差额票决。市委常委会对考察对象进行差额票决，确定正式任用人选，并公示。

　　10、实践锻炼。根据工作需要，组织安排任用人选到市重点项目、重点工程和工业园区锻炼。

　　11、组织任用。任职按照有关法律和规定程序办理，从事业单位到公务员或参照公务员管理单位任职的，按调任程序办理。

　　四、组织领导

　　整个公开竞争性选拔工作，在市委领导下进行，由市委组织部具体组织实施，市纪委进行全程监督。市委成立领导小组，下设办公室。各地、各单位务必高度重视，切实加强组织领导，搞好宣传动员，严把资格条件，严格选拔程序，做到好中选优。符合报名资格条件的同志既要积极参与，接受组织和群众的挑选，又要保持平和心态，严守组织纪律，严禁搞拉票等非组织活动。市委对整个公开竞争性选拔过程中出现的违规违纪情况，将严肃查处。

　　五、其它事项

　　报名时间：2011年元月4日—10日

　　本公告未尽事宜，请向市公选办咨询。咨询电话：8226434，15270299078；监督电话：8211616，12380。

　　九江市公开竞争性选拔副县级领导干部工作领导小组办公室

　　2010年12月30日

（编辑：admin）